回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:株式会社とは謳っているものの、所謂シルバーフィットネスのチェーンであり、ある程度会社の方針は都内の本部が指揮をとっているので、ほぼ自由性はない。組織自体は各会社の社長のカリスマ性や社長の手腕次第であり、新規開拓において余程の営業力がなければ始まらない。余程の資金力か信頼性のある社長でなければ、会社の将来性や安定はない。入社する場合は、資本金の額を必ず確認するようにおすすめする。ちなみに、飲み会や食事会等は全くないので、社員同士でコミュニケーションを図るしか術がない。これも会社によって違う様子。
株式会社ネクストステージの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
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