回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
給与水準：やりがいがある反面、給与は低く、残業代も出ない為、モチベーションは上がりません。人事評価制度はあるものの、評価の基準が明確ではなく、評価が給与に反映されることもありません。慢性的に残業の多い会社です。
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