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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月06日
福利厚生:
住宅補助は近隣在住であれば月額3万円は支給される。近隣在住でなくとも勤続年数が一定年数を超えれば、月額3万円が支給されるので何も無いよりはマシなレベル。

オフィス環境:
本社は割と駅からも近いが自社がクリエイティブオフィスを提供しているだけあって、来客者からはオシャレなオフィスだと好評をいただくケースが多い。植栽や家具、レイアウトなど細かいこだわりは多いので、感度の高い人から見るとテンションがあがる職場なのは間違いないと思う。それ以上にメリットなのは、都内で数十棟のオフィスを運営している為、直行直帰のみならず途中で寄ったオフィスなど、都合の良い場所で働けるのが良い。オフィスによっては、ラウンジがない場所もあるが、ラウンジや会議室に居座ってWi-Fiを接続して業務する事ができるので、比較的柔軟に移動をしながら仕事をすることも可能。

回答者: 男性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年11月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 50万円 10万円 150万円
年収 750万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 150万円
給与制度:不動産業界の中では年収は高くない。ただ、無茶なノルマや過度なプレッシャ
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回答者: 男性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年05月11日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、長くなりがちですが自分次第。部署によって若干の偏
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回答者: 男性/ チーフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年01月09日
成長・キャリア開発:中規模建物の改修工事を企画開発する経験が得られるため、短いタ
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回答者: 男性/ チーフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年01月09日
企業カルチャー・社風:新しい文化や試みにかなり寛容です組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年07月10日
福利厚生:住宅補助が3万円支給される。入社3年未満は会社が指定する範囲内の場所、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年07月10日
企業カルチャー・社風:新しいことをやる際のスピード感は速い。決断まで時間をかけな
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回答者: 男性/ チーフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年01月09日
事業の強み:新規事業やサービスを取り入れる柔軟性事業の弱み:同業他社の増加と、コ
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回答者: 男性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月06日
女性の働きやすさ:雰囲気は部署それぞれなので一概には言えないが、近年では産休や育
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回答者: 男性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年11月23日
勤務時間・休日休暇:土日休みでしっかり休める。有給はかなり自由に使える。毎週誰か
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回答者: 男性/ チーフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年01月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
760万円 55万円 0万円 120万円
年収 760万円
月給(総額) 55万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:昇給賞与とも、頑張りに応じて適正に評価し支払われているかと思います。住
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回答者: 男性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年05月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 20万円 6万円 80万円
年収 430万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 80万円
給与制度:まだまだ改善余地もあると思いますが、正当に平等に評価されている環境であ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年07月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 35万円 6万円 100万円
年収 600万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 100万円
給与制度:最近新卒含め全社員のベースアップが行われた。昇給についても1回から2回
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回答者: 女性/ 企画営業部/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月11日
事業の強み:リノベーションのシェアオフィスで言えば他の企業には真似できない強みは
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回答者: 女性/ 企画営業部/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月11日
成長・キャリア開発:成長できる環境だし、働きがいも非常にあると思う。しかし努力が
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回答者: 女性/ 企画営業部/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月11日
企業カルチャー・社風:自由なカルチャーで風通しが良い。組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 男性/ チーフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年01月09日
勤務時間・休日休暇:完全土日休み。残業時間は平均20~30時間程度。多様な働き方
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
働きがい:仕入れ、企画、リーシング、管理を一気通貫で担当出来る点です。全ての業務
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回答者: 女性/ 企画営業部/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 100万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:賞与に実力や結果が反映されるが、他の人と比べ相当努力し結果を出した割に
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回答者: 男性/ チーフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年01月09日
福利厚生:退職金はなし、住宅補助あり、財形貯蓄なしオフィス環境:カフェスペース、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年07月10日
勤務時間・休日休暇:入社初月から有給休暇が付与されるので、急用や急病の場合でも欠
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回答者: 男性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年11月23日
オフィス環境:オフィスは空間にこだわって作られていて特に共用部分のラウンジの家具
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回答者: 男性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年11月23日
組織体制・コミュニケーション:チームワークを大切にする。周りのことを考えている人
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年07月10日
事業の強み:上場をしたので会社としても箔がついた。元々サイバーエージェントグルー
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回答者: 男性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年05月11日
福利厚生:ルールはありますが、住宅補助制度はあります。勤続が長くなるほどメリット
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回答者: 女性/ 企画営業部/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月11日
勤務時間・休日休暇:休日に働くことはほとんどなかった。残業は多い。多様な働き方支
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
働きがい:まだまだ若い会社のため、社歴に関係なく、様々な仕事を任せてもらえチャレ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
教育・研修:研修制度やマニュアルは、整備段階でまだ充実していないように思います。
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回答者: 女性/ 企画営業部/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月11日
福利厚生:会社の近くに住んでいれば家賃補助がある。オフィス環境:オフィスの環境は
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回答者: 男性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年11月23日
働きがい:20代でこの会社に出会えた人はラッキーだと思う。裁量が与えられる分大変
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年07月10日
成長・キャリア開発:住宅関連の資格手当は豊富にある。営業でも持っていると給与に還
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月12日
成長・キャリア開発:幅広い知識を必要とするのでそこに追い付くために毎日走り続けま
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回答者: 男性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年05月11日
成長・キャリア開発:様々な種類の資格手当が用意されています。自分の頑張り次第、意
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回答者: 男性/ チーフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年01月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前よりも組織が大きくなり、急拡大・急成長をす
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
教育・研修:ベンチャー企業のため、研修などはあまり充実していない点です。基本的に
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