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航空自衛隊幹部候補生学校の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
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回答者: 男性/ 自衛隊/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 平社員

3.5
口コミ投稿日:2024年05月10日
女性の働きやすさ:
自衛隊は、意欲と能力のある女性職員の活躍を推進するための様々な取組を行ってきています。女性自衛官の活躍できる場所の広がりに伴い、女性自衛官の数も年々増加中。  特に新規採用者に占める女性の割合は約6人に1人と急増中です
産休・育休を含め約3年間休業可能。男性隊員も「配偶者の出産特別休暇」、「育児参加のための特別休暇」等があり、育休取得も奨励されています。  柔軟な働き方  ワークライフバランス推進の一環として、早出遅出勤務を活用した朝方勤務やフレックスタイム制を取り入れてます。  庁内託児所  不規則な勤務体制である自衛隊の特性にあった保育を確保するため、全国8カ所に設置されています(令和4年度末現在)。

回答者: 回答なし/ その他/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月12日
女性の働きやすさ:・男女で助け合いができる環境である。・基本的に配属された職場の
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回答者: 女性/ 整備員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年10月20日
女性の働きやすさ:女性の人数が近年大幅に増加しているため、設備等も女性に合わせた
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回答者: 男性/ 班長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 入間基地/ 班長

1.9
口コミ投稿日:2023年10月14日
女性の働きやすさ:女性自衛官を積極的に採用、かつ、幹部自衛官も積極的に昇任させて
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回答者: 女性/ 専門職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年11月15日
女性の働きやすさ:女性自衛官も増えてきている。それに伴って女性の管理職も増えてい
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回答者: 男性/ 学生/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 3中隊/ 学生

1.6
口コミ投稿日:2023年11月23日
女性の働きやすさ:女性は男性と全くの同待遇です。ただし、基本的に基地の中に泊まり
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年10月19日
女性の働きやすさ:ここ最近で、女性の採用数が増えて来ている。設備や勤務環境は徐々
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回答者: 女性/ 補給/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 士長

1.0
口コミ投稿日:2025年01月15日
女性の働きやすさ:男性が9割の職場で、現場仕事だったので、月経などがあるとなかな
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回答者: 男性/ 幹部候補生/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年09月03日
女性の働きやすさ:女性はかなり働きやすい環境にあると感じる。昨今のハラスメント意
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回答者: 女性/ 運用訓練幹部/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2025年01月13日
女性の働きやすさ:育児休暇などは取れるが、時短勤務という概念がないため、なかなか
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回答者: 男性/ 防衛業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年11月22日
女性の働きやすさ:女性の働きやすさについてはかなり高い。居住空間や職場の雰囲気な
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回答者: 男性/ 航空機整備/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年06月02日
女性の働きやすさ:育休や産休は取りやすい環境である。男性も育休を取れるためほとん
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回答者: 男性/ 無線レーダー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 電子

4.2
口コミ投稿日:2024年01月25日
女性の働きやすさ:年々女性の方の設備、環境が整っており、働きやすくななっていると
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回答者: 男性/ 教育/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月31日
女性の働きやすさ:とても働きやすい
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回答者: 男性/ 衛生/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 衛生課/ 係員

3.5
口コミ投稿日:2024年01月24日
女性の働きやすさ:女性も積極的
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回答者: 男性/ 自衛隊幹部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月30日
女性の働きやすさ:育児休業体制が整っていることや取得者が増えていることから働きや
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回答者: 男性/ 基地警備/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年09月29日
女性の働きやすさ:女性の割合も比較的増えてきているので、また育休もほぼ全員が取得
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回答者: 男性/ 学生/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年06月05日
女性の働きやすさ:男が多いので働きにくいかも。ただし、昔と比べて大分改善されてる
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回答者: 男性/ 総務等/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年01月25日
女性の働きやすさ:女性の採用に力を入れておりますが、職場の風土、インフラはまだま
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回答者: 女性/ 補給/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 衛生隊

1.6
口コミ投稿日:2023年10月21日
女性の働きやすさ:昔に比べると、働きやすくなったと思いますが、女性は入れているの
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回答者: 男性/ 曹候補生/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年09月14日
女性の働きやすさ:性別によって休暇のとりやすさや管理職登用などに違いは無いと感じ
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回答者: 男性/ 警備/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 管理班

2.8
口コミ投稿日:2023年10月17日
女性の働きやすさ:女性は働きづらい気がする。肉体労働系なので、体調が悪い時は辛い
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回答者: 男性/ 小隊長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年08月04日
女性の働きやすさ:未だに、環境が整っていないため仕事のしにくさを感じることはある
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回答者: 男性/ 警戒管制/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 管制/ 秘密

5.0
口コミ投稿日:2023年03月17日
女性の働きやすさ:男が多いから気を遣ってもらえる環境だと思う。休んでもサボってい
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回答者: 男性/ 教育隊/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月28日
女性の働きやすさ:頑張れば昇級出来るけど、普通に男社会だから働
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回答者: 男性/ 総務等/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年08月23日
女性の働きやすさ:勤務場所を間違えなければ働きやすくなってきて
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回答者: 男性/ リクルーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月28日
女性の働きやすさ:男女の差別は、一切ない。休暇は、かなり
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回答者: 男性/ 公務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月03日
女性の働きやすさ:女性の方も最近は増えてきており、比較的働き
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回答者: 男性/ 班長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年03月17日
女性の働きやすさ:育休を取りやすいという点が数少ない良
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回答者: 男性/ 幹部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月30日
女性の働きやすさ:男性と同様の管理体制であり、全
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回答者: 男性/ 情報通信幹部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年12月20日
女性の働きやすさ:段々と改善されてき
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回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年06月16日
女性の働きやすさ:男性職場なので、女性が少なく人見知りする人はきついと思います。
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回答者: 女性/ 会計/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 業務/ 係員

2.7
口コミ投稿日:2022年07月15日
女性の働きやすさ:設備の問題等もあり、あまり女性が働きやすいとは思えなかった。改
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回答者: 男性/ 学生/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月03日
女性の働きやすさ:女性は働きやすい、育休をとって、また育休中に子どもができれば、
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回答者: 女性/ 候補生/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年06月01日
女性の働きやすさ:女性に対する育休等の制度はしっかりしてます。訓練などもきついも
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