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株式会社マイナビワークスの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 営業アシスタント/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月31日
組織体制・コミュニケーション:派遣先によっては派遣と社員という関係性があると思い
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回答者: 女性/ Web制作/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

5.0
口コミ投稿日:2023年06月17日
企業カルチャー・社風:真面目て真摯、フレキシブルに対応される方々ばかりです。優し
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日:2023年08月25日
企業カルチャー・社風:困ったことなど派遣先で起きても、すぐに担当の方が連絡を下さ
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回答者: 男性/ 営業アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員/ 紹介事業本部/ なし

5.0
口コミ投稿日:2022年06月29日
企業カルチャー・社風:若い人が活躍するイメージ 中途社員もいる組織体制・コミュニ
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

4.6
口コミ投稿日:2022年07月20日
企業カルチャー・社風:若手の社員も多く、風通しは良い方だと思う組織体制・コミュニ
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回答者: 女性/ WEBデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2022年08月24日
組織体制・コミュニケーション:派遣で働いています。担当営業によるかと思います。私
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月28日
企業カルチャー・社風:派遣社員のため、営業担当の方が派遣先の企業の間に入って調整
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日:2024年07月18日
組織体制・コミュニケーション:部署や時期、人にもよるのかと思いますが、話しやすい
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回答者: 回答なし/ リース/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

1.8
口コミ投稿日:2024年06月25日
企業カルチャー・社風:派遣元からの連絡は担当者にもよるとは思いますが、基本的には
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

4.2
口コミ投稿日:2021年09月03日
企業カルチャー・社風:若い方が多く働いている印象。組織体制・コミュニケーション:
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回答者: 女性/ 管理事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.9
口コミ投稿日:2021年10月28日
組織体制・コミュニケーション:とにかく全体的に若い。若いうちから、役職につく人が
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年06月14日
企業カルチャー・社風:事業部によって雰囲気は異なるが、比較的若年層で占めています
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回答者: 男性/ 派遣営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年02月15日
組織体制・コミュニケーション:組織間の交流はコロナが落ち着き、増えているイメージ
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回答者: 女性/ 人材派遣コーディネーター/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年10月19日
企業カルチャー・社風:新たな挑戦に対しては若干後ろ向きな印象。風通しは良くない印
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年08月17日
企業カルチャー・社風:人間関係、風通しは良い方だ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月06日
組織体制・コミュニケーション:定期的にマイナビキャリレーションの担当の方が派遣先
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回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年06月01日
企業カルチャー・社風:若い頃から裁量権をもって働ける。風通しは非常に良いと感じる
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回答者: 男性/ RA/CA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 若年キャリア事業部/ 管理職

3.7
口コミ投稿日:2022年03月14日
企業カルチャー・社風:若手が活躍しております。誠実で真面目、明るく前向きな方が多
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回答者: 女性/ 営業アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年03月09日
企業カルチャー・社風:20代の若い女性中心なイメージがあります。ただ、会うのは研
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年10月06日
企業カルチャー・社風:比較的若い人が多く、風通しの良かった。組織間の交流も多かっ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月12日
組織体制・コミュニケーション:交流はとても盛んで飲み会
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年03月30日
組織体制・コミュニケーション:無期雇用では営業担当とサポート担当が着くがあまり連
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年09月28日
企業カルチャー・社風:派遣先に勤めていたので本社は数えるほどしか行ったことがなく
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年03月20日
企業カルチャー・社風:みんなでわいわいしており、仲は良かったです。飲み会も月1で
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回答者: 男性/ CA/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 若年キャリア事業部

1.0
口コミ投稿日:2024年01月26日
企業カルチャー・社風:風通しはいいと思う。挑戦する機会はそこまで多くない。組織体
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年06月20日
企業カルチャー・社風:トップダウン的な風潮であり、現場の声を上に吸い上げるような
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
企業文化・社風・組織体制:広告あがり会社なので、とても明るく飲み会が好きな人が多
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月20日
企業文化・社風・組織体制:未経験でも入社しやすいところは、良い点かもしれません。
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月16日
企業文化・社風・組織体制:広告あがりなので、和気藹々とした雰囲気です。お話するこ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月20日
企業文化・社風・組織体制:若い社風なので、勢いあります。成績優秀者には、チーム賞
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月20日
企業文化・社風・組織体制:若すぎるがあまり、教育体制はそこまでしっかりしていませ
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年07月22日
企業カルチャー・社風:同僚たちはとてもいい人たち。バリバリすぎず、かと言って活気
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2023年01月04日
組織体制・コミュニケーション:担当者といちども会った事がない。メールや電話で上半
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回答者: 女性/ 事務職(無期雇用派遣)/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月21日
組織体制・コミュニケーション:担当の営業の方が更新前にきて話を聞いてくれます。そ
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月08日
企業カルチャー・社風:派遣先の会社による。組織体制・コミュニケーション:会社の人
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