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株式会社お世話やの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年01月15日
女性の働きやすさ:
とりあつかっている商品が女性向けということもあり、特に女性が働きにくいということはなく、むしろ女性の方が比率的には高いため働きやすい環境ではないかと思う
事実ベテランの女性社員や管理職についている女性社員も多くおり仕事において成果を出せば正当に評価され昇進なども問題なく可能である。

回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年09月23日
女性の働きやすさ:男女比はアルバイト含め8:2ほどで女性が多く、働きやすい環境で
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回答者: 女性/ 営業アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年07月29日
女性の働きやすさ:産休育休制度があるので結婚をして子供ができても働く場は与えられ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年04月09日
女性の働きやすさ:大型連休前や月末などの忙しい時は出荷の関係で休暇は取りにくいが
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年02月20日
女性の働きやすさ:女性にはとっても働きやすい会社産休や時短勤務や急な保育園からの
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回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年03月22日
女性の働きやすさ:商材が女性向けであり、社内男女比も女性の方が多いため女性でも働
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回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年09月20日
女性の働きやすさ:商材が女性を対象としており、社内の男女比も6対4で女性の方が多
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回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年02月21日
女性の働きやすさ:商材が女性をターゲットとした物のため、内部勤務の社員やアルバイ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年08月05日
女性の働きやすさ:パートタイマーの人は働きやすい!フルタイムは、おすすめ出来ない
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年02月02日
女性の働きやすさ:事務や管理系の部署に入ることができれば比較的働きやすい環境であ
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回答者: 女性/ その他/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年12月08日
女性の働きやすさ:特に良くも悪
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回答者: 男性/ 正社員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年11月17日
女性の働きやすさ:女性が多い職場なので女性は働きやすいと思う。女性のコミュニケー
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月28日
女性の働きやすさ:女性正社員もアルバイトも育休産休が取りやすく、復職後も安定して
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年01月12日
女性の働きやすさ:産休育休はとりやすく、ほとんどの人が復帰します。そして自担にも
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回答者: 女性/ 営業アシスタント/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ アパレル事業部

2.5
口コミ投稿日:2022年08月31日
女性の働きやすさ:産休育休を取ってる方はたくさんいらっしゃいました。アクセサリー
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ なし

2.8
口コミ投稿日:2024年01月23日
女性の働きやすさ:女性が9割なので働きやすいようでもあるが、女性だけの世界だとな
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ とくになし

2.0
口コミ投稿日:2022年10月13日
女性の働きやすさ:取り扱うものが女性用のものなので女性が働きやすい環境とおもいき
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月11日
女性の働きやすさ:女性が多い職場なので、産休育休を利用する社員も多い。急なお迎え
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回答者: 女性/ 制作スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.5
口コミ投稿日:2023年05月11日
女性の働きやすさ:従業員の8割以上は女性であり、お子さんの事情で早退されていたり
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2022年11月14日
女性の働きやすさ:女性が多い職場です。お子さんが居る方などは時短勤務をされていま
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回答者: 女性/ 制作スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.5
口コミ投稿日:2021年12月17日
女性の働きやすさ:お子様の病気で急遽休暇を取ることになっても誰も嫌な顔せず、ささ
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.6
口コミ投稿日:2021年12月02日
女性の働きやすさ:扱っている商材的に女性が多い。産休などあるのかは分からないが多
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2022年10月17日
女性の働きやすさ:8割が女性なので女性社会と言っても過言ではないです。ですが、比
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回答者: 女性/ 営業アシスタント/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 営業部

3.6
口コミ投稿日:2024年07月04日
女性の働きやすさ:アルバイトであれば有休も取りやすく残業もほぼないので、出産後で
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回答者: 女性/ 営業アシスタント/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 営業部

3.6
口コミ投稿日:2021年12月09日
女性の働きやすさ:女性が8割なので女性特有の相談はしやすい(
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