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株式会社エンベックスエデュケーションの女性の口コミ
3.4
33件株式会社エンベックスエデュケーションの女性の評判・口コミページです。株式会社エンベックスエデュケーションで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを33件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社エンベックスエデュケーションへの転職・就職活動をサポートします！
株式会社エンベックスエデュケーション
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口コミ投稿日：2022年02月07日
口コミ投稿日：2022年02月07日
回答者： 女性/ BPチーム/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.5
口コミ投稿日：2022年02月07日
回答者： 女性/ BPチーム/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.5
口コミ投稿日：2021年10月28日
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.6
口コミ投稿日：2021年10月28日
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.6
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 19万円 | 0万円 | 20万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 19万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 20万円 |
口コミ投稿日：2021年10月28日
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.6
口コミ投稿日：2021年10月04日
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.6
口コミ投稿日：2021年10月28日
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.6
口コミ投稿日：2024年06月26日
回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.5
口コミ投稿日：2024年06月26日
回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.5
口コミ投稿日：2021年10月04日
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.6
口コミ投稿日：2020年05月21日
回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2020年05月21日
口コミ投稿日：2023年04月12日
回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2023年04月12日
回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2023年04月12日
回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2023年04月12日
回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2023年04月12日
回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 260万円 | 16万円 | 0万円 | 65万円 |
| 年収 | 260万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 16万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 65万円 |
株式会社エンベックスエデュケーションの女性の口コミ（18件）
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株式会社エンベックスエデュケーションの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 女性/ BPチーム/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
朝会・夕会というのが業務時間外にあります。(というか業務時間外でないと認められない？)
基本的に＜会議＞の類のものも定時時間内にはできません。定時時間外にやるように言われます。
あと月曜日に＜勉強会＞というのがあります。
勤務時間の1時間を使用して【リーダーシップとは？】みたいなのを勉強する会です。
従って勉強会や朝礼などがある関係で月曜日は基本的に有給休暇は取れません。
有給休暇を取りたい際は社長と自分の上司に有給休暇の理由を説明して、許可を取らないといけません。
仮に有給休暇が許された場合は後日定時時間外に欠席した分の勉強会動画を視聴し、社長と上司に報告します。
多様な働き方支援:
リモートできました。ただ部署によって大きく変わるイメージです。
8割リモートの方もいれば月に1,2回の方もいました。
また、成果さえ出せばたくさんリモートになっても許されている部署があります。