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口コミ投稿日：2024年07月18日

回答者： 男性/ 教諭/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2024年07月18日
勤務時間・休日休暇:
変形労働制の導入。休暇は取りやすい。部活動や放課後課外授業等など時間内では到底終わらない。生徒が居るのに教員だけ帰宅はできない。

多様な働き方支援:
副業は負荷。リモートワークができる職種ではない。
行事の内容によっては、早帰りできる場合もある。

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口コミ投稿日：2018年10月05日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日
教育・研修：生徒指導や部活動指導に追われ、教材研究の時間が充分に取れない。教科指
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口コミ投稿日：2018年10月05日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日
教育・研修：男子高ということもあり、「教師」も、「生徒」も、異性の目を意識するこ
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口コミ投稿日：2024年07月18日

回答者： 男性/ 教諭/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2024年07月18日
女性の働きやすさ:女性が少ないが、休日等の取りやすさはとても良い。男性も育休を利
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口コミ投稿日：2018年10月05日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
評価制度：普通科・商業科・電気科、三科併設の学校であるため、生徒の「質」「学力」
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口コミ投稿日：2018年10月05日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日
社内制度：年休が40日ある。長期休暇の出勤は自由裁量である。定期考査中の午後の勤
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口コミ投稿日：2018年10月05日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
評価制度：他校の人事評価制度が、「どのような基準で行われているのか」「明確な評価
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口コミ投稿日：2018年10月05日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日
福利厚生：かつては山の家があり、研修や合宿等に利用していた。新校舎が建設されて、
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口コミ投稿日：2018年10月05日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日
福利厚生：40歳以上の教職員には、秋も健康診断を実施してほしい。「人間ドック」や
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口コミ投稿日：2018年10月05日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日
福利厚生：新校舎の建設による、旧校舎の解体と駐車場の確保。教職員の「リラックスコ
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口コミ投稿日：2018年10月05日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日
オフィス環境：女性の教職員が増え、決め細やかな指導ができるようになった。女性の視
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口コミ投稿日：2018年10月05日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日
福利厚生：毎年四月に全職員の健康診断がある。レントゲン撮影・血液検査・尿検査・検
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口コミ投稿日：2018年10月05日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日
社内制度：年休が40日あると言っても、全てを消化することはできないし、気軽に年休
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