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有限会社新浦安ホテルマネージメントの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
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販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）
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口コミ投稿日：2020年06月19日

回答者： 女性/ オリエンタルホテル東京ベイ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2020年06月19日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
370万円 --万円 --万円 --万円
年収 370万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度:給与は大卒と専門卒で基本給が変わってきます。基本給以外の収入だと賞与額がかなり高い会社だと思います。
評価制度:大卒と専門卒で役職レベルが最初から違います。1年前までは社内全体で一人一人評価を決める体制でしたが、今は直属の上司が評価を決める体制になっています。昇進・昇格は1?2年では無いに等しく、専門卒の方が4年目になった頃にようやく大卒1年目の役職レベルに到達するくらいです。大卒も専門卒も役職が上がるスピードはあまり変わらず、恐らくですが、余程の成果を上げないと入社して4年くらいは、昇進・昇格は見込めないと思った方がいいと思います。実力主義と言うよりかは年功序列で上の役職に就いているイメージです。
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口コミ投稿日：2020年09月12日

回答者： 女性/ 料飲サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 一般

3.8
口コミ投稿日：2020年09月12日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
250万円 18万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給（総額） 18万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度:一般的な会社にあるような手当はあります。賞与もちゃんと出ます。ほぼ一般
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口コミ投稿日：2022年05月03日

回答者： 女性/ 宴会サービス/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2022年05月03日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給（総額） 21万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 87万円
給与制度:特に大きな特徴は感じられないと思います。コロナが流行する前はしっかり給
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口コミ投稿日：2020年10月01日

回答者： 女性/ ホテル/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2020年10月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
225万円 --万円 --万円 --万円
年収 225万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度:コロナの営業で減給されたり、ボーナスに関してはコロナ以前からカットにな
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口コミ投稿日：2018年10月05日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：【給与制度の特徴】毎月25日ごろ、基本給＋残業代が口座に振り込まれます
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口コミ投稿日：2018年10月05日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】2月と8月に支給されていましたが、今年度
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口コミ投稿日：2018年10月05日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：他の職種より基本給が少ないホテル業ですが、基本給が少ない代わりにボーナ
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口コミ投稿日：2018年10月05日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：ホテル業界ならではの安月給です。継続年数の割には昇格や昇給が少ないです
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口コミ投稿日：2015年12月12日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.2
口コミ投稿日：2015年12月12日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：とにかく安い。業界全体が安いので、仕方がないが、家族持ちには厳しいと思
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有限会社新浦安ホテルマネージメントの退職金に関する口コミ

口コミ投稿日：2022年12月10日

回答者： 男性/ アシスタントマネージャー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2022年12月10日
福利厚生:グループホテルの社員割引は以前は良かったが現在あまり価値がない。退職金
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口コミ投稿日：2022年03月02日

回答者： 女性/ 料飲サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 一般

3.8
口コミ投稿日：2022年03月02日
福利厚生:退職金は平社員はありません。住宅補助もなし。一人暮らしが多いので賄いき
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