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株式会社ＡＩコーポレーションの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2019年04月02日

回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月02日
企業文化・社風・組織体制：同じ年代どうしで集まりがちなので、世代間格差の考えがはっきりしているかもしれないです。とりわけ軋轢を生んでいるんけではないです。
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口コミ投稿日：2019年04月02日

回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月02日
企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】子ども相手の商売なので全体的に
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口コミ投稿日：2019年04月02日

回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月02日
企業文化・社風・組織体制：【社員が改善すべき点】若手とベテランの間の世代がほとん
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口コミ投稿日：2019年04月02日

回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月02日
企業文化・社風・組織体制：【社員の魅力】職業柄、個性ある人が多い。社員どうしも仲
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人材・教育・学習支援
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3.5
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人材・教育・学習支援
回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員
企業理念の浸透:「生徒を育てる」ことを第一義に考えられています。中々見かけな... 続きを見る
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株式会社ウィザス

3.4
大阪府大阪市中央区備後町３−６−２ＫＦセンタービル４Ｆ
人材・教育・学習支援
回答者： 男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:お互いを認め合う文化が形成されており、非常に温かい雰囲気があ... 続きを見る
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人材・教育・学習支援
回答者： 男性/ ブロックマネージャー兼教室長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:場所によります。いい雰囲気で一緒に頑張ろうとする地域もあれば... 続きを見る
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東京都港区虎ノ門５−１１−１オランダヒルズ森タワーＲｏＰ１３０４
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回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:人間関係は良い方だと思う。園によるが…ただ女性が多い現場なの... 続きを見る
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