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AAAコンサルティング株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
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派遣社員
業務委託
その他
男性

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2025年02月16日
女性の働きやすさ:
女性が多いので、良くも悪くも女性だから〜といった特別な贔屓もなく、性別関係なく、頑張る人が報われる会社です。
上司も女性がほとんどなので、女特有の体調不良には理解も得られる反面、仮病もバレやすく、適当に仕事をしたい人には向かない会社。
女性で活躍の場が欲しい人はたくさんのチャンスがあります。

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年01月31日
女性の働きやすさ:女性が多い会社なので社員の産休、育休取得について会社側の理解が
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年07月07日
女性の働きやすさ:社内のほとんどが女性ということもあり女性が活躍出来る会社である
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2025年02月02日
女性の働きやすさ:女性が多い会社のため働きやすい点はありました。明るくコミュニケ
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月12日
女性の働きやすさ:女性ばかりの会社ですが、女性間でのトラブルもなく、居心地の悪さ
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回答者: 女性/ テレフォンオペレーター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年08月18日
女性の働きやすさ:社長の一存で昇進が決まるので、一度昇進すれば、おろされることは
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年07月27日
女性の働きやすさ:事務職、コールセンターは全員女性。従業員の8割は女性。従業員の
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年06月14日
女性の働きやすさ:産休・育休は取れますが、復帰は歓迎
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月15日
女性の働きやすさ:女性が多い環境で女性の管理職もいる。休暇も事前に申請すればほぼ
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回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年08月12日
女性の働きやすさ:とても働きやすいんじゃないでしょうか。産休とっている方も産休か
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回答者: 女性/ リーシング事業部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リーシング/ シニアアソシエイト

3.7
口コミ投稿日:2022年11月16日
女性の働きやすさ:とても働きやすいと思う。ほとんどが女性のため、いろいろ理解を得
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回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2021年11月10日
女性の働きやすさ:正社員・アルバイトを含めてほぼ女性のみで形成された会社。社長が
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