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株式会社光洋ショップ−プラスの入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2022年10月10日

回答者： 男性/ 販売管理/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2022年10月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:
とにかくスピードが遅い。些細な事を決めるにも複数の役職者の同意が必要。また、他部所との連携が取れていないのでいちいち説明が必要で無駄な工程が多すぎる。そもそも人事と他部所の意思疎通が出来ていなさ過ぎる

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口コミ投稿日：2022年08月25日

回答者： 女性/ 店長職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日：2022年08月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:満足な教育も指導もないまま、店を任せれ放置される
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口コミ投稿日：2018年10月17日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日
入社理由・入社後の印象：【入社理由】民間企業という立場から、医療現場へのアプロー
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口コミ投稿日：2022年03月04日

回答者： 回答なし/ 販売/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日：2022年03月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:面接時に従業員の方に挨拶したら雰囲気が良く安心し
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回答者： 女性/ レジ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
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3.3
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3.4
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2.8
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回答者： 女性/ 調理職/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:中途ということもあり、正社員になるまで約2年かかった。そこか... 続きを見る
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