「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- 流通・小売（自動車・輸送機器）業界
- 株式会社ディブル・ジャパンの評判・口コミ
- 株式会社ディブル・ジャパンの企業カルチャー・組織体制
株式会社ディブル・ジャパンの社風・企業カルチャー・組織体制
3.3
57件株式会社ディブル・ジャパンの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社ディブル・ジャパンで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを57件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ディブル・ジャパンへの転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2019年04月26日
口コミ投稿日：2019年04月26日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年04月26日
口コミ投稿日：2018年12月17日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2018年12月17日
口コミ投稿日：2018年12月17日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2018年12月17日
同じ業界の企業の口コミ
2.9
埼玉県川口市芝１−３８−１
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:暖かい、関わりやすい人が多いと思う。お店にもよるがスタッフ同...
続きを見る
2.9
東京都世田谷区尾山台３−５−２
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】個人プレーばかりで、チームワークがないので無...
続きを見る
3.1
岐阜県岐阜市六条大溝４−１−３
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者： 回答なし/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
組織体制・企業カルチャーの満足点:古い社風です。親企業が西濃運輸のため良くも悪くも染みついた企...
続きを見る
2.9
宮城県富谷市成田１−２−２
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者： 女性/ 事務兼販売補佐/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:店内スタッフとは店長や先輩などといつでも話せる環境のため相談...
続きを見る
2.8
滋賀県草津市野路５−３−３０
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】朝早くから夜は遅くまでやられたらやる...
続きを見る
3.1
福岡県福岡市東区千早４−１４−１２
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者： 男性/ カーライフアドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 福重店
企業カルチャー・社風:特徴は無い。組織体制・コミュニケーション:縦の繋がりはあって...
続きを見る
3.6
東京都渋谷区恵比寿４−３−１４恵比寿ＳＳビル６Ｆ
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者： 女性/ Webマーケター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:様々なグループ会社が一つのフロアで働いています。自社だけでな...
続きを見る
3.1
大阪府大阪市淀川区東三国３−１０−２１
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者： 男性/ 管理本部主計グループ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:間接部門は、組織の階層が少ないので、風通しは他の企業に比べれ...
続きを見る
3.2
愛知県春日井市六軒屋町４−１８
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:常に変化し続ける社風。社員とのコミュニケーションは、活発だと...
続きを見る
2.7
千葉県千葉市美浜区幸町１−６−３
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】入社後に気がつくと思うが社員にモチベ...
続きを見る
エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社ディブル・ジャパンの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
良いと思ったことは一般社員（新入社員）の意見でも「それいいね」と取り入れてくれるし柔軟性のある社風だと思います。
社員が育てば、その人の為に新たに店舗をオープンしたり、ダメだと思ったら撤退したりと判断も早いです。
メインの自動車販売以外にもアパレルや飲食店、ペット、エネルギー関連など他事業やフランチャイズにも加盟しています。
組織体制・コミュニケーション：
社員会がありコロナ禍以前は、リクリエーションなどもありましたが近年は忘年会なども出来なく、先日、送別会を閉店後にUberで食事を頼んでショールームで行ったりしています。
元々、飲みに行くぞーって感じの会社ではなく、中の良いスタッフ同士が食事に言ったり休日にゴルフに行ったりと、それぞれしていますね。
社長が最低でも週に１度は店舗に来て一人ひとりに声をかけてくれるので、コミュニケーションも取りやすいです。
ダイバーシティ・多様性：
以前は女性の販売職も在籍していましたが、2021年9月現在は男性のみで
事務系のスタッフは全員女性です。
過去、外国籍の方や障害を持っている方の在籍もあり、表面だけでの判断はせず、
パートやアルバイト、社員と雇用形態が違くても責任をもって働くことに違いはないと言われ見た目や性別での判断もしない会社ですね。