回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
ワークライフバランス重視の方にはお勧めできません。配属される場所にもよりますが、現場配属の場合ほぼほぼ土日祝日は毎度出社になります。月火が固定休日となっておりますが、婚礼が入ってしまった場合は、同月内のどこかで代休をとる形になります。当時は固定残業時間40時間のため、仕事が早く終わった際でも、残業時間が足りていない月は意味もなく残らなければならない日もありました。繁忙期はどの部署も残業60時間ほどが当たり前の印象でした。ただ、その分みんなで一つの結婚式を作り上げるという達成感はもちろんありますし、やりがいもものすごく感じることができるお仕事です。人間関係や一緒に働く人は素敵な人ばかりで、その面ではストレスなく働けるのがとても安心しました。夏休みは固定で3日間ほどと、夏が閑散期のため、みんなで有給を回して夏休みを取る形になります。冬は部署にもよりますが、10日間ほどあった印象です。営業の方たちはお正月も出勤しておりましたが、、。ただ、ままさん達も中にはいらっしゃるので、時短勤務されたい方は相談すると希望通りの時間で働けるかもしれません。業界的に残業は当たり前だと思うので、ギャップがある人はすぐ退職されるかもしれません。
株式会社BPの福利厚生・オフィス環境の口コミ
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回答者: 女性/ ドレスコーディネーター/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
専門卒の方は寮に住むことができますが、部屋数がそんなに多くないため住めない人が多いです。大卒は基本的に寮に住むことはできません。
オフィス環境:
基本的に新卒1年目は横浜に配属になると思うので、都民からすると立地はあまり良くないと思います。ただ会社の空間はすごく素敵なので、働いていて常にワクワクできる環境ではあります。
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