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回答者別の社員口コミ（東芝エネルギーシステムズ株式会社）

回答者プロフィール

性別 男性 入社 新卒入社
職種・部署・役職 制御装置設計 在籍期間 在籍21年以上
在籍状況 退社済み（2019年時点） 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 制御装置設計
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍21年以上
在籍状況 退社済み（2019年時点）
入社 新卒入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
2.3
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度
残業時間（月）
10時間
年収・給与の納得度
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
600万円 450万円 2万円 150万円
年収 600万円
月給（総額） 450万円
残業代（月） 2万円
賞与（年） 150万円
口コミ投稿日：2019年09月08日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2019年09月08日
企業文化・社風・組織体制：インサイダー取引の防止を理由にして、経営サイドと現場の
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口コミ投稿日：2019年09月08日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2019年09月08日
社内制度：殆ど無いに等しい。同じ課であっても、交流は薄く、プロジェクトリーダー通
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口コミ投稿日：2019年09月08日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2019年09月08日
教育・研修：インデント物件が多く、抱えている問題を他のプロジェクトと共有しにくい
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口コミ投稿日：2019年06月14日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2019年06月14日
勤務時間・休日休暇：年末／年始、GWに客先現場での保守・改造作業が発生する為、振
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口コミ投稿日：2019年06月14日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2019年06月14日
女性の働きやすさ：産休・育休制度的には、概ね活用しやすいものと思います。復職され
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口コミ投稿日：2019年06月07日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2019年06月07日
新規事業への取り組み：今になって、IoTへの参画を表明したが、遅すぎる。それより
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口コミ投稿日：2019年06月07日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2019年06月07日
教育・研修：座学（理屈）での習得は困難です。優良なリーダーの基、実地での習得が無
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口コミ投稿日：2019年06月07日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2019年06月07日
仕事内容：プロジェクト制のなか、SEは、必要なタイミングに様々な業務を柔軟にこな
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口コミ投稿日：2019年06月07日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2019年06月07日
会社の安定性：部門間での連携は薄く、部門間での技術やメンバーの交流は殆ど無い。経
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口コミ投稿日：2019年06月07日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2019年06月07日
企業文化・社風・組織体制：１つのプロジェクトが完了すると、チームを解散し、新たな
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口コミ投稿日：2019年06月07日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2019年06月07日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
評価制度：ボーナス査定は相対評価となっている様子で、優良評価者を出す為には、同数
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口コミ投稿日：2019年06月07日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2019年06月07日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
評価制度：昇給・ボーナス査定の評価結果を、各個人にきちんと伝える様になっており、
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口コミ投稿日：2019年06月07日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2019年06月07日
仕事内容：部門間での連携は薄く、部門間での技術やメンバーの交流は殆ど無い。他所の
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口コミ投稿日：2019年06月07日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2019年06月07日
勤務時間・休日休暇：業務の内容によっては、盆・暮／正月・GWに、客先現場での出張
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口コミ投稿日：2019年06月07日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2019年06月07日
女性の働きやすさ：育休・産休は、おおむね本人の希望通りに取れている思われます。ト
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口コミ投稿日：2019年06月07日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2019年06月07日
オフィス環境：備品は充実しています。清掃は専門業者が入り、清潔と共に、ゴミの分別
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東芝エネルギーシステムズ株式会社のカテゴリ別口コミ（443件）

福利厚生・オフィス環境(66件)企業カルチャー・組織体制(54件)成長・働きがい(54件)事業展望・強み・弱み(42件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(92件)女性の働きやすさ(50件)入社前とのギャップ(20件)年収・給与(65件)
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