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国分北海道株式会社の働き方（勤務時間・残業・休日休暇・制度）
3.3
67件国分北海道株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。国分北海道株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを67件掲載中。エンゲージ会社の評判は、国分北海道株式会社への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2023年04月11日
口コミ投稿日：2024年03月04日
回答者： 女性/ 一般事務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日：2023年06月30日
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日：2023年04月11日
回答者： 女性/ 経理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日：2024年05月13日
回答者： 女性/ 経営統括/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2024年05月13日
回答者： 男性/ 経営統括部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
4.2
口コミ投稿日：2021年06月23日
回答者： 男性/ 営業担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.4
口コミ投稿日：2020年10月25日
回答者： 女性/ 営業課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.6
口コミ投稿日：2018年10月17日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2018年10月17日
口コミ投稿日：2022年12月19日
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート
3.8
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2.9
東京都品川区南大井６−１６−１９大森ＭＨビル
商社・食品・飲料
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
多様な働き方支援:有給等は、現場の人は非常にに取りづらい。本社は比較的、取りや...
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3.5
東京都港区芝大門１−２−１
商社・食品・飲料
回答者： 女性/ 営業事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:事務は365日稼働しているため、シフト制です。休み希望は通り...
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2.9
東京都品川区大崎２−１−１ＴｈｉｎｋＰａｒｋＴｏｗｅｒ１０Ｆ
商社・食品・飲料
2.7
東京都港区芝５−２０−６芝５２０ビル６Ｆ
商社・食品・飲料
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇: 有給取得どころか、夏休み、公休未消化などは、ざら。管理職、...
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1.5
山口県宇部市文京町８−１４
商社・食品・飲料
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:代われる人がいない為、インフルエンザでも休めない。相手が老人...
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3.2
東京都渋谷区道玄坂１−２１−１渋谷ソラスタ１９Ｆ
商社・食品・飲料
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:色々あるがやはり長くいれてほしいときなど納得いかないこともあ...
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3.7
東京都品川区中延５−９−１３
商社・食品・飲料
回答者： 男性/ 営業配送/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:朝8時から勤務開始します。17時30分勤務が終了というかたち...
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3.2
大阪府大阪市北区梅田２−４−９ブリーゼタワー
商社・食品・飲料
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:休日は確かに少ない、と言うよりも連休がなかなか取れない。リフ...
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3.3
兵庫県神戸市西区玉津町高津橋１３７−１
商社・食品・飲料
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:有給はないです。
休めば、奨励金がもらえません。
まとまった... 続きを見る
休めば、奨励金がもらえません。
まとまった... 続きを見る
2.8
兵庫県神戸市東灘区向洋町西５−９
商社・食品・飲料
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは無いに等しい多様な働き方支援:配送業な...
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国分北海道株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
仕事さえちゃんとやっていれば、有給は取りやすいと思います。しかし上司によるところもあるため、一概には言えません。
多様な働き方支援:
リモートワークは推奨しておりますが、していない方が多いため何とも言えません。