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回答なし

回答者: 男性/ プロデューサー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年12月03日
福利厚生:
寮や住宅補助はなかったです。基本的にリモートワークを推奨しているので通勤手当は出社日に応じたものでした。そのほか福利厚生に関しては可もなく不可もなくという印象でした。

オフィス環境:
オフィス環境は渋谷の駅近に立地しているのでよかったです。ただ、ミーティングルームが1つしかなく、社外スタッフとの対面ミーティングを行うには予約が埋まってしまっている場合が多くて少し不便でした。ビル内にテナント共有のワーキングスペースが複数あったので、そこを利用することが多かったのですが、機密事項も含まれるようなミーティングには不向きなので、ミーティングスペースの確保に課題がある感じがしました。

回答者: 男性/ アカウントエグゼクティブ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年06月25日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は比較的長めなものの、完全フレックスなため、自由な時
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回答者: 男性/ アカウントエグゼクティブ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 42万円 0万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 42万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:半期の評価によって給与の変動幅が固定されている。賞与も全体と個別成績に
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回答者: 男性/ アカウントエグゼクティブ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年06月25日
企業カルチャー・社風:ベンチャーなので毎月のように組織の形が様変わりしていく。体
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回答者: 男性/ プロデューサー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年12月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 50万円 0万円 0万円
年収 580万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年棒制なので賞与はなかったです。基本的に昇給は望めない感じなので期待し
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年03月05日
成長・キャリア開発:割とトップダウン。現場の仕事もマネジメントも、個人に実力や経
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回答者: 男性/ プロデューサー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年12月03日
勤務時間・休日休暇:休日の日数や勤務時間に関しては、裁量労働制をとっているので社
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回答者: 男性/ Planning & Sales/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年05月17日
事業の強み:■ライブ配信における圧倒的な実績数(おそらく30,000件以上)。配
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年04月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 --万円 --万円 --万円
年収 700万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給に関しては半年に1度、昇給できるタイミングがあります。評価は基本
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年04月22日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは会社がどうというよりも個人次第かなと思
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回答者: 女性/ AccountSupervisor/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:■昇給半期ごとの評価により毎回昇給のチャンスがあり、昇給の幅は大きい方
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回答者: 女性/ アシスタントプロデューサー/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年06月20日
勤務時間・休日休暇:生配信の事業を行っていたため、夜間配信の対応や配信前の準備な
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回答者: 男性/ Planning & Sales/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年05月17日
勤務時間・休日休暇:■忙しさ:自身の担当する案件数や内容によるが、基本的には忙し
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回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年04月23日
企業カルチャー・社風:良い意味でも悪い意味でもベンチャー気質の会社です。これまで
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回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 --万円 --万円 --万円
年収 900万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:評価された人はどんどんあがっていく上がる人は年間で基本給が50万円以上
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回答者: 男性/ Planning & Sales/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年05月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:■昇給:自身の成績が反映される為、査定のタイミングで絶対に上がるもので
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回答者: 男性/ Planning & Sales/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年05月17日
福利厚生:コロナ禍前は、社員同士のコミュニケーション活発化を目的として、社員同士
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回答者: 男性/ Planning & Sales/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年05月17日
成長・キャリア開発:広告業界におけるさまざまな制作業務に携わることができる。特に
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回答者: 男性/ 制作部/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月10日
組織体制・コミュニケーション:ベンチャーあるあるなのかもしれませんが、会社への不
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回答者: 男性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年05月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
505万円 --万円 --万円 --万円
年収 505万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:半年に一度、振り返り・評価の決定があり、給与改訂や賞与を受ける。定量的
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回答者: 女性/ アカウントプランナー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2021年09月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 35万円 0万円 0万円
年収 450万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:入社時の給与から大きく変わることはない印象です。また、インセンティブ制
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回答者: 女性/ アシスタントプロデューサー/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年06月20日
福利厚生:通勤手当あり。その他はスマホ代補助があったと思います。オフィス環境:当
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回答者: 男性/ アカウント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年06月01日
成長・キャリア開発:最先端の動画マーケティングの知識と経験が身につき、それは他の
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回答者: 男性/ ディレクター/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年08月23日
企業カルチャー・社風:風通しはよかったし。新規事業にどんどんチャレンジしていった
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回答者: 男性/ アカウント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年06月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年2回評価があります。(夏と冬)そこで自分の出した成果によって上がりま
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回答者: 男性/ Fun Community/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年05月31日
事業の強み:他の会社ではやれないようなスピード感でインフルエンサーの方々と一緒に
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回答者: 女性/ アカウントプランナー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2021年09月09日
女性の働きやすさ:女性への発言などに気を遣えるような環境ではないためコミュニケー
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回答者: 男性/ ディレクター/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年08月23日
事業の強み:事業が結構色々畳んだため、既存はライブ配信一択しかないような気がする
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回答者: 男性/ アカウント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年06月01日
企業カルチャー・社風:ベンチャー感がとてもあります。投資家からの期待も大きいよう
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年04月22日
企業カルチャー・社風:今は変わってしまいましたが元々の社訓が「大人の本気の悪ふざ
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回答者: 男性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年05月17日
勤務時間・休日休暇:裁量労働制なため、自分の都合やタスクに応じて適切に勤務時間を
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回答者: 男性/ アカウント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年06月01日
勤務時間・休日休暇:自由裁量で、ほんとうに自由に働けて楽しいです。仕事の難しさも
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回答者: 女性/ AccountSupervisor/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年05月18日
オフィス環境:現在はほぼリモートのため執務室はあまり広くなく、ソファとテーブルが
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回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年04月23日
勤務時間・休日休暇:雇用形態にもよりますが、裁量労働制の場合は、自分で時間の使い
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回答者: 男性/ Fun Community/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年05月31日
成長・キャリア開発:あまりどこの会社もトライできていないことがトライできる、かつ
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