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ECCジュニア草加駅西口教室のすべての口コミ

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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:自分で都合の良い日のみレッスン枠を作ることができる。しかし、2~3年後に生徒が進級していくとクラスの枠を増やさなければならない状況になることもあるので見通しをもった教室開設が必要。

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
会社の安定性:テレビコマーシャルや、全国的に知名度はあるため生徒は集まりやすいと
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
オフィス環境:自宅を利用する場合、家族の生活スタイルにより授業時間の枠が左右され
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
雇用の安定性:講師が病気になってしまうと、病欠代替え制度などはないので厳しい状況
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
仕事内容:経営陣は、最寄りの地域本社となる。定期的に連絡事項や研修で集まるように
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:生徒が沢山集まれば年収はスチュワーデスくらいに稼いでいるひともいる。生
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
成長性・将来性:有名な英会話教室と比べたとき、やはりネイティブでないことで逆に比
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
雇用の安定性:夢のある仕事だし、子どもが好きな人、英語を教えてみたい人には夢のあ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の働きやすさ:小学生まではいいが、中学生以上を、引き受ける時にはレッスンの終
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
企業文化・社風・組織体制:本社は若い大学新卒風の方が大勢いて、活気があるが、社会
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口コミ投稿日:2019年01月08日
オフィス環境:自宅や仮住宅などを教室とする為、環境は自分の思うようにアレンジでき
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口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:体調が悪いときなどでも、余程でない限り授業を休むことが難しい
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の働きやすさ:午前中は自宅で家事をしながら、授業の準備ができたり、病院に行っ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
成長性・将来性:常に日本の英語教育のあり方を最前線で研究しているため、様々情報が
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:振り替えは基本的にないが、講師の裁量で自分の休暇を使って生徒
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
仕事内容:教えるだけでなく、生徒集めの広告に尽力しなければならない点は、性格によ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
企業文化・社風・組織体制:若い方がマニュアル通りに指示をしたりするので、ケースバ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
会社の安定性:新しい教室が近隣にどんどん進出してきているため、春~夏にかけては集
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:近隣に教室が立ち上がることも大いにあり得るため、生徒が激減することもあ
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口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:レッスンの開始終了時間は自分で決められる。残業ではないが、宿
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】社員も、所詮上司から言われた広告宣伝
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口コミ投稿日:2018年10月25日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】年に決められた研修があり、自由参加のも
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】講師同士の研修で改善点などざっくばら
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口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】社員がたくさんの講師を担当させられているよう
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【個人の裁量】留学経験や、海外に住んだことがあると、かなり制度が集まる
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】開講前に念入りな研修制度があり、約半年
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】集客に於いて過剰なほどの広
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【個人の裁量】英語力があまりない講師でも自宅を解放して開講できる環境が
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口コミ投稿日:2018年10月25日
働きがい:【目標の決め方】講師の経験や、方針にそって自分の個性や能力に応じて決め
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】自分が高い志を持てばクラス
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口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】社員の人間は現場の講師の苦労をわかってくれて
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