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公益財団法人東京オリンピック・パラリンピック競技大会組織委員の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
アルバイト・パート
業務委託
回答なし
新卒入社
現職

回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月29日
勤務時間・休日休暇:
部署による。大会の直前、大会期間中以外は、割と自由に取れていた人が多い。

多様な働き方支援:
2020年4月以降は、リモートワークが多くなった。また、大会会場が離れていたことにより、ある意味で常にリモートワークであった。

回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他

4.0
口コミ投稿日:2023年08月12日
働き方の満足点:女性職員が多い。勤務時間がフレキシブルに設定できるので、子供の年
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他

4.0
口コミ投稿日:2023年08月12日
勤務時間・仕事量:業務は9時半に始まり6時15分に終わる。残業は必要な時。忙しく
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月05日
勤務時間・休日休暇:大会直前まではほどよい忙しさで働けたが、大会半年前からは激務
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回答者: 男性/ 大会運営ディレクター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年12月16日
勤務時間・休日休暇:本人次第。長時間働く人もいれば、全く残業をしない人もいた。先
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回答者: 女性/ 大会運営局/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月24日
勤務時間・休日休暇:休暇や有給消化はちゃんとできました。勤務時間もコアタイムで自
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回答者: 女性/ 主事/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年11月26日
勤務時間・休日休暇:休みは取りやすいが、勤務時間は非常にながい。仕事を持ち帰った
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年06月08日
勤務時間・休日休暇:みなし公務員なので、自分の業務の割り振りがしっかりしてました
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回答者: 女性/ 公益財団法人/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年11月17日
勤務時間・休日休暇:基本的に土日休み多様な働き方支援:2020年についてはリモー
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 大会運営局/ 主事

3.5
口コミ投稿日:2022年04月07日
勤務時間・休日休暇:部署による。オリンピック・パラリンピック間近や大会期間の頃は
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 大会運営局/ 主事

3.5
口コミ投稿日:2023年04月09日
勤務時間・休日休暇:一日8時間が基本ですが、大会直前や大会期はそんなこと言ってら
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 大会運営局/ 主事

3.5
口コミ投稿日:2021年09月09日
勤務時間・休日休暇:こちらも東京都の制度に準じています。ただテレワークや時差出勤
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 大会運営局/ 主事

3.5
口コミ投稿日:2021年02月06日
勤務時間・休日休暇:公務員に準拠しており、土日祝日が休みとなっている。多様な働き
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他

4.0
口コミ投稿日:2023年08月10日
勤務時間・休日休暇:比較的自由に調整できたが、帰宅は遅いことが多かった。多様な働
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回答者: 女性/ ロジスティクス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ ロジスティクス/ 主事

4.1
口コミ投稿日:2024年01月26日
勤務時間・休日休暇:大会期間中以外はさすが公務員ということで土日祝しっかり休めた
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回答者: 男性/ 団体職員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2022年07月25日
勤務時間・休日休暇:自己管理責任。仕事が終われば帰れる。終わらなければ延々帰れな
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回答者: 女性/ その他、サービス・流通系/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 輸送局宿泊運営部主事/ 役職なし

4.8
口コミ投稿日:2023年01月16日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休暇の調整などは、特になく、終わりが見えていたので
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回答者: 女性/ 職員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ 主事

3.2
口コミ投稿日:2021年10月09日
勤務時間・休日休暇:退職時、持っていたほとんどの有給を消化することができ、得した
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回答者: 女性/ 輸送局/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 会場輸送調整部

4.1
口コミ投稿日:2022年02月04日
勤務時間・休日休暇:基本的に公務員気質なので、休みたい時に休めるし、残業も自分で
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月19日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は時差出勤は可能でしたので出勤する日は8時半に出勤し
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回答者: 女性/ 団体職員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月15日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは現場に近い部署はあんまり良くないと思い
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回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 輸送局 輸送運営部 フリート運行管制課 OBS・FA・レートカードチーム/ 主事

3.3
口コミ投稿日:2024年12月08日
勤務時間・休日休暇:調整はしやすかったし、大会期間中はシフト勤務になったが、自分
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回答者: 男性/ オリンピック競技運営/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ スポーツ局競技運営部/ マネージャー

3.8
口コミ投稿日:2022年09月28日
勤務時間・休日休暇:事務職は分からないが、スポーツの現場を担当する人に関しては、
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回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ その他

4.0
口コミ投稿日:2022年01月12日
勤務時間・休日休暇:大会延期後はしばらくかなり作業の少ない時期が続いた。理由がな
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回答者: 女性/ 輸送局/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 会場輸送調整部

4.1
口コミ投稿日:2022年02月15日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休日休暇は、かなり取りやすくホワイトな環境であった
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回答者: 女性/ 職員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ 主事

3.2
口コミ投稿日:2025年01月08日
勤務時間・休日休暇:はたらきかたは個人の裁量に委ねられていた。管理監督する人もい
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回答者: 男性/ ベニューテクノロジーマネージャー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ テクノロジーサービス局/ 係長

3.3
口コミ投稿日:2022年03月06日
勤務時間・休日休暇:割と取りやすい。ただしオリンピック パラリンピック競技期間は
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回答者: 女性/ 英文事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

4.3
口コミ投稿日:2022年01月14日
勤務時間・休日休暇:基本は、公務員体質の組織なので休日などはしっかり守ってくれて
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回答者: 女性/ 職員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ 主事

3.2
口コミ投稿日:2022年05月27日
勤務時間・休日休暇:コアな日程以外はテレワークも可能だったため、フレキシブルな勤
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2022年01月07日
勤務時間・休日休暇:休日平日問わず電話がくるのであまり休まらない多様な働き方支援
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2020年06月24日
勤務時間・休日休暇:仕事が終わらないことが多く、残業は多い方です。多い方だと夜遅
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