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社会福祉法人あかねの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。社会福祉法人あかねで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを122件掲載中。エンゲージ会社の評判は、社会福祉法人あかねへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 福祉/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年02月14日

企業カルチャー・社風:
高齢者の方の生活や地域がより良くなるように、と新しいことに取り組んでいると感じた。しかし、働いているスタッフの状況も見て、環境を少しでも改善してほしいと感じた。
人間関係は社員・パートに限らず、優しく話をちゃんと聞いてくれる方がほとんどたった。そのため、新しいスタッフでも意見交換をスムーズに行えてた。
社風は合う・合わないが人によってはっきり分かれる。

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回答者：回答なし/ ヘルパー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0

口コミ投稿日：2022年04月19日

企業カルチャー・社風:時代を先取りする気概があります。社員が自由に発言でき、やり

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回答者：男性/ 人事　採用チーム/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年06月15日

組織体制・コミュニケーション：社内共通のツールでコミュニケーション取れる体制です

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回答者：女性/ フードケアスタッフ/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年06月28日

企業カルチャー・社風:熱意がすごい。やればやるほど上は評価してくれるしやりたいこ

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回答者：女性/ 介護士/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2020年06月04日

企業カルチャー・社風:家族経営なので、独特ではあると思う。トップが女性なので、産

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年08月23日

組織体制・コミュニケーション:私が19で入社した時、一番近くて25とかで、周りは

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月21日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】現場スタッフに相談とかなく、上層部

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

企業文化・社風・組織体制：企業理念や社訓を朝礼時に読まされるなどがあり、私はこの

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

企業文化・社風・組織体制：マイスター制度があり、会社全体でプロを育てるという所が

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月21日

企業理念の浸透：意見に対して初めから否定をしない事により、後輩などからも意見を聞

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月21日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】育休や産休は実績も多く、女性にとっ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月21日

企業理念の浸透：理念に沿った行動が取れていないと感じる事もある。お客様を一番と考

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月21日

企業文化・社風・組織体制：臆せず意見を言い合うを掲げてもいるが、実際はそんな事言

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月21日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】社員、パート関係なく気軽に話できたり飲

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月21日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】管理職に対して会議の場であったり、普段

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回答者：女性/ WEBデザイナー/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年07月30日

組織体制・コミュニケーション:本部の人間は、あだ名で呼び合います。私の場合は本部

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.5

口コミ投稿日：2022年05月25日

企業カルチャー・社風:家族経営です。父が会長。長女が理事長。次女が本部長です。ダ

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回答者：女性/ 介護/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1

口コミ投稿日：2024年03月12日

組織体制・コミュニケーション:組織間の交流はあるほう

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トラストガーデン株式会社

3.3

東京都渋谷区代ー木４−３６−１９リゾートトラスト東京ビル６Ｆ

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企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】簡易ベッドがあります一時期はマッサージチ... 続きを見る

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企業理念の浸透:企業理念があっても実際していることは企業理念から外れていたこ... 続きを見る

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3.0

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アサヒサンクリーン株式会社

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静岡県静岡市葵区本通１０−８−１

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企業カルチャー・社風:あまり特徴はないと思います。組織体制・コミュニケーション:従... 続きを見る

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セントケア・ホールディング株式会社

3.6

東京都中央区京橋２−８−７読売八重洲ビル５Ｆ

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回答者：男性/ 管理者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

企業カルチャー・社風:お客様第一と言っているが高い食事代をとって湯煎の朝食。組織体... 続きを見る

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株式会社大起エンゼルヘルプ

3.5

東京都荒川区東尾久１１－４５階

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回答者：女性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

企業カルチャー・社風:雰囲気は悪くないが、カルチャーは現場に浸透されていない。組織... 続きを見る

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社会福祉法人池田さつき会

3.1

大阪府池田市東山町５５５−１

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回答者：回答なし/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

組織体制・コミュニケーション:リーダー次第だが、上司との交流はしやすく、新卒社員も数が多い... 続きを見る

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会社名	社会福祉法人あかね
業界	医療・福祉（介護）
URL	http://www.e-akane.com/
所在地	兵庫県尼崎市神田北通１−２

従業員数	956名
設立年	1995年
代表者	松本真希子
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社チャーム・ケア・コーポレーション 3.2 口コミ(865件)
2		株式会社ニチイ学館 2.8 口コミ(7762件)

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