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株式会社ナクアホテル＆リゾーツマネジメントの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2020年06月16日

回答者： 男性/ アシスタント/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日：2020年06月16日

組織体制・コミュニケーション:お互いに協力し合いすく、何か困りごとがあったとしても、相談しやすいと思う。また、ホテル業界であるからか、働いている社員は、相手を思いやる人達だったと思う。コミュニケーションはどちらかというと、とりやすいと思う。
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株式会社ウェルビー

4.2
愛知県名古屋市中区栄３−２７−３３
旅行・レジャー・宿泊
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:私が入社半年が経った頃に「ティール組織化」を唱え、それを機に... 続きを見る
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株式会社マックスパート

3.5
東京都中央区晴海３−８−１Ｌｓｔａｙ＆ｇｒｏｗ晴海
旅行・レジャー・宿泊
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:自分は、あんまり相いれなかったが、切磋琢磨して成長する社風。... 続きを見る
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株式会社小田急リゾーツ

3.0
神奈川県小田原市栄町２−７−２５
旅行・レジャー・宿泊
回答者： 女性/ レストランサービス/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 料飲部門
企業カルチャー・社風:歴史が古いホテルなので、古風な感じ。そのぶん顧客の方も多い組... 続きを見る
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富士屋ホテル株式会社

3.0
神奈川県足柄下郡箱根町宮ノ下３５９
旅行・レジャー・宿泊
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】休憩時間がないということは無く、必ず休憩... 続きを見る
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株式会社かいげつ

3.3
兵庫県洲本市海岸通１−３−１１
旅行・レジャー・宿泊
回答者： 男性/ フロント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サービス部/ マネージャー
組織体制・コミュニケーション:トップダウン寄りではあるが、意見や提案などは理由づけが明確で... 続きを見る
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日本ヒルトン株式会社

3.4
東京都新宿区西新宿６−６−２ヒルトン東京内
旅行・レジャー・宿泊
回答者： 女性/ 宿泊予約/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 宿泊予約
企業カルチャー・社風:挑戦しやすい社風基本的に行事が多くにぎやかな社風だが、経営陣... 続きを見る
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株式会社エフ・イー・ティーシステム

2.8
東京都千代田区九段北１−１３−５ヒューリック九段ビル１２Ｆ
旅行・レジャー・宿泊
回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:本社に近いポジションで働いているとトップとコミニーケーション... 続きを見る
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ＭＴ＆ヒルトンホテル株式会社

3.3
東京都港区虎ノ門４−１−１神谷町トラストタワー３Ｆ
旅行・レジャー・宿泊
回答者： 女性/ 宿泊/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:外資らし良さはあります。組織体制・コミュニケーション:みんな... 続きを見る
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メルパルク株式会社

2.9
東京都千代田区麹町２−４−１麹町大通ビル１３Ｆワタベウェディング株式会社東京オフィ
旅行・レジャー・宿泊
回答者： 女性/ 営業サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 宴会サービス
組織体制・コミュニケーション:サービス業なので型にはまったサービスよりかお客様それぞれに合... 続きを見る
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