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洲本商工会議所のカテゴリ別口コミ（81件）

福利厚生・オフィス環境(6件)企業カルチャー・組織体制(15件)成長・働きがい(10件)事業展望・強み・弱み(20件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(23件)女性の働きやすさ(4件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(3件)

洲本商工会議所の回答者別口コミ（2件）

  • 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2017年時点の情報
最新の回答：2019年10月15日
  • 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答：2019年07月19日
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洲本商工会議所の職種別口コミ（81件）

企画・事務・管理系（72件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
その他（9件）
（公務員、団体職員 他）
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洲本商工会議所の福利厚生・オフィス環境の口コミ

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口コミ投稿日：2019年07月02日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月02日
オフィス環境：オフィスはビルの3階にありますが、耐震設計のうえ、背の高いキャビネットを数多く設置することで、フロアーや管理職が見えないように囲ってあるため、地震がくると揺れでキャビネットが倒れ怪我すると思われます。
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洲本商工会議所の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

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口コミ投稿日：2019年07月03日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月03日
勤務時間・休日休暇：残業代に結びつかない残業はウェルカムであるため、業務時間の削減は実施されていません。会議や提出書類、許可印の申請が非常に多いです。会議は内容より形式にこだわるため、どんな小さな打ち合わせも仰々しく会議室で行われます。書類や許可印の申請は、管理職の元で数か月止まってしまうことがよくあるため、業務も滞ることになり業務時間が必然的に増えていきます。
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洲本商工会議所の企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日：2019年07月16日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月16日
企業文化・社風・組織体制：こつこつと自分の役割を果たすことが出来るタイプの方は、比較的に長く働けるでしょう。仕事に対して、疑問やヤル気をあまり持たないことが、こつこつと自分の役割を果たすこつです。また資材をなげうってでも、地域や所の存続に貢献できる方は末永く活躍できるでしょう。
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洲本商工会議所の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日：2019年07月16日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月16日
女性の活躍・女性管理職：掃除やお茶出し、植木の手入れが好きな方は、比較的に適職でしょう。また共済（保険）の営業が必須なので、愛想の良い女性はとても重宝され、笑顔で地域に出向き会員さん（地域の社長さん）と接することが得意な方も、とても貢献できるでしょう。
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洲本商工会議所の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日：2019年07月19日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月19日
働きがい：特別なソフトを使用することもないため、PCやITに関するスキルは全く着きません。言い換えればワードやエクセルが出来なくても仕事はできます。会議毎に来客用のお弁当を注文したり、ビルの不具合が見つかれば業者に修理依頼をしますが、価格交渉もすることは無く、また一切の書類は交わさないので、他の会社で行うような事務的なスキルは着きません。転職時にアピールできるようなスキルは着かないものと考えても良いでしょう。
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洲本商工会議所の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日：2019年07月01日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月01日
仕事内容：【仕事の進め方】地域おこしなどの企画は職員達を2つのグループに分けられて、それぞれ案を考えさせられます。その案を管理職に提出しますが、管理職の考えが忖度されていない場合や、管理職が少なからず事業に関わることがあれば廃案となり、またいちからやり直しです。それに加え、稟議などが通ることは極めてまれで、文具購入などの稟議書や有給取得願いなども、数か月の期間を要します。
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洲本商工会議所の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日：2019年07月02日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月02日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：会館（会社ビル）を新築したこともあり、ボーナスの出た正規職員の方は、5万～10万円を寄付名目で上納する必要があります。また会館を使用する頻度が最も多いとのことから、会員さん（地域の社長さん）の提案で、自分の座る事務用イスは、自分で購入させられます。事務用イスの納入業者は、会員さんと決まっているので椅子も指定されており、価格は2万円です。
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