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回答なし
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口コミ投稿日:2021年08月13日

回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年08月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
同業他社と比較するとかなり高い給与をいただいています。
毎年の昇給では大企業以上の平均昇級額になっています。
また、毎月実績によって支給されるインセンティブ制度もありますので、若い世代の年収は同世代より高いものになっています。
取り組んだ分が金額となって反映される為、とてもわかりやすく、やりがいがでます。

評価制度:
実力での評価ももちろんありますが、期待値を考慮しての評価もしてもらえます。
その為、能力向上に取り組む社員が多く、良い意味での競い合いを行っています。
昇進昇給は年齢や勤続年数での評価ではなく実力、将来性を考慮しての評価です。
やる気や向上心のある社員にはどんどんチャンスを貰えますので、そんな方には仕事をしやすい会社です。

回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年08月13日
勤務時間・休日休暇:無駄な残業はほぼ無く、勤務時間内に業務は終わらせる為、即帰宅
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口コミ投稿日:2020年07月09日

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 40万円 5万円 60万円
年収 540万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給はチームでの目標、個人での目標に応じた結果による対価が即反映される
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長

5.0
口コミ投稿日:2020年07月09日
事業の強み:生活必需品であるため、事業としてなくなることはない。事業の弱み:今後
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長

5.0
口コミ投稿日:2020年07月09日
成長・キャリア開発:毎年変化するプランなどを覚えるのは大変ですが日々変動すること
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口コミ投稿日:2020年07月09日

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長

5.0
口コミ投稿日:2020年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 40万円 --万円 60万円
年収 550万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 60万円
給与制度:基本給は他社よりも高く設定されているため、同年代の人と比べると多いと思
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年07月09日
勤務時間・休日休暇:朝は10:00オープンであるが9:30ごろ出勤し掃除等行い、
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年07月09日
福利厚生:世帯主には住宅手当の支給がある。引越し、冠婚葬祭、色んな手当がある。オ
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長

5.0
口コミ投稿日:2020年07月09日
福利厚生:福利厚生もきちんとしており、その地域に応じた住宅補助も出るため安心でき
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長

5.0
口コミ投稿日:2020年07月09日
勤務時間・休日休暇:休日、希望休もきちんと取れるため仕事とプライベートをきちんと
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長

5.0
口コミ投稿日:2020年07月09日
企業カルチャー・社風:実力主義ではあるが、スタッフ同士の助け合いを大切にしている
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年07月09日
女性の働きやすさ:出世欲がある人はどんどん上に上がっていき、出世したくない人はあ
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長

5.0
口コミ投稿日:2020年07月09日
女性の働きやすさ:実力主義ではあるためどんどん自分の考えなどを発言できる。昇進に
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
勤務時間・休日休暇:ともかく人が少ない。2人だけで店を回すこともざらにある。した
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口コミ投稿日:2018年11月22日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは業績によるが、周りの話も総合していくと一般はおよそ20万ある
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
勤務時間・休日休暇:含み残が45時間、10時から20時までの勤務。勿論10時に来
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
福利厚生:検討されている方に先ず話したいことは、健康診断が現時点で実施されていな
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口コミ投稿日:2018年11月22日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:処罰の振れ幅が大きい。知る限りだと管理職から一般に落ちたスタッフもいる
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口コミ投稿日:2018年11月22日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:店舗管理職でおよそ500万クラス。その上は700万クラス。一般スタッフ
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長

5.0
口コミ投稿日:2020年07月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前に聞いていた内容と
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年07月09日
組織体制・コミュニケーション:店舗が違えど社員間の中は良
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
女性の働きやすさ:女性は兎に角辞めた方がいい、女性スタッフはそもそも少なく、売り
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
仕事内容:反面、月間目標があるので所謂ノルマのようなものはある。未達の場合給与イ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
仕事内容:携帯電話販売業務。管理職で無ければ販売に周知できる環境ではある。月間目
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
勤務時間・休日休暇:休日に会社から連絡がくるなどは、余程の事がないと基本はない。
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