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口コミ投稿日：2018年12月11日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日
入社理由・入社後の印象：【入社理由】高齢者のグループホームだと思ったら障害の分野だった、単なる間違い【入社後のギャップ】支援にあたる人で最小3歳～とかもあり、これからの未来を考えていける面白い業界だなと思った。
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口コミ投稿日：2018年12月11日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日
働きがい：人対人の仕事なので正解がないのが難しいかと思うが、日々利用者の成長を共
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口コミ投稿日：2018年12月11日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日
成長性・将来性：必要なものがあればどんどん増やしていく経営スタイル。なので中には
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口コミ投稿日：2018年12月11日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日
オフィス環境：見た目通り中身もお世辞にも綺麗とは言えない、壁もボロボロ障子には穴
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口コミ投稿日：2018年12月11日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日
福利厚生：福利厚生の住宅手当は5000円とほんのわずかに感じるが、そこそこ有難い
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口コミ投稿日：2018年12月11日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日
雇用の安定性：職員の定着率は高め、中途入社だろうが実力がある人はぱっぱと上に上が
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口コミ投稿日：2018年12月11日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日
企業文化・社風・組織体制：企業理念として困った人は見捨てない精神があるのだが、本
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口コミ投稿日：2018年12月11日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日
勤務時間・休日休暇：土日祝日、休日出勤も残業も滅多にない。有休も取りやすい環境な
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口コミ投稿日：2018年12月11日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日
勤務時間・休日休暇：勤務時間は9:00～18:00、残業は殆どないがもし、研修な
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口コミ投稿日：2018年12月11日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日
多様な働き方支援：有給休暇はとても取りやすい環境にある、時間でも取れるので午前だ
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福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(2件)
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