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ケーエス販売株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制
3.3
37件
ケーエス販売株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。ケーエス販売株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを37件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ケーエス販売株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2022年01月30日
口コミ投稿日:2023年06月16日
回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2018年12月11日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年12月11日
口コミ投稿日:2019年09月18日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年09月18日
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2.8
愛知県名古屋市守山区苗代2−9−3
商社・電機・電子・半導体
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:上司にもよりますが、面倒見の悪い上司に当たると、派閥の関係と...
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3.1
愛知県豊橋市鴨田町50
商社・電機・電子・半導体
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業理念の浸透:「心を形に」この考えは、全社員に浸透してるとおもいます。社員...
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3.2
東京都江東区有明3−5−7TOC有明ウエストタワー13F
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 品証/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:米国文化。DBSのカイゼン文化がある。組織体制・コミュニケー...
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3.7
東京都品川区北品川6−7−29ガーデンシティ品川御殿山
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:各個人の裁量にまかせ、ワークライフバランスを意識しているため...
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3.5
大阪府大阪市北区梅田3−3−20明治安田生命大阪梅田ビル28F
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 東日本/ 課長
企業カルチャー・社風:若いうちはやる気があれば、色々な事に挑戦できる。ただ、年次が...
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3.2
東京都文京区白山4丁目37-33ホシザキ関東ビル
商社・電機・電子・半導体
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:本社の人間と営業所の関係があまりよくないように思える。...
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3.0
岡山県岡山市北区今1−4−31
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:上の人間が部下の面倒を見ると言ったことは一切ありません。...
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2.9
東京都新宿区四谷1−6−1YOTSUYATOWER7F
商社・電機・電子・半導体
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:縦割り文化が非常に強く、部門間でのコミュニケーションが問題で...
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3.6
神奈川県横浜市都筑区茅ヶ崎南2−6−20
商社・電機・電子・半導体
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:人間的に優しい人が多いまた、アジア本社の意向が強く調整が大変...
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3.1
大阪府大阪市中央区城見2丁目1-61OBPパナソニックタワー
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:創業時と現在とでは、変化している。時代にあった文化が必要では...
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ケーエス販売株式会社のカテゴリ別口コミ(37件)
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ケーエス販売株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
オン全体の人数が少ないため、従業員同士の会話量は仕事をする上でも、仕事以外の場面でもかなり多い職場になると思いますので、仕事だけでそれ以外のコミュニケーションを中々とるのが面倒だったり、苦手だったりすると中々合わない職場になるかと思います。逆に仕事のオンとオフがはっきりしていますので、メリハリがついた仕事があっている方には非常に働きやすい環境かと思います。
組織体制・コミュニケーション:
支店に大阪支店があり、情報の共有などで在庫状況の確認にて連絡をそれなりに取り合うので業務上でコミュニケーションは必須になってきます。
コロナ前には、年末に大阪でグループの面々と忘年会を行ってグループ間の交流を深めることもしておりました。