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アンダーデザイン株式会社の成長・働きがいの口コミページです。アンダーデザイン株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを149件掲載中。エンゲージ会社の評判は、アンダーデザイン株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 電話関係/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 社員

4.4

口コミ投稿日：2024年03月25日

成長・キャリア開発:
資格手当や研修制度などは充実しており、そこに関しては特に問題ないです。

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月25日

教育・研修：ベテラン社員はたたき上げというか、激しい競争社会で生き残った人たちな

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月25日

働きがい：自分は転職組ですが、前職や過去の異業職の経験を含め期待され任されて仕事

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2018年12月26日

成長・キャリア開発：OJTを積極的に取り組みが積極的な社風である。上司や先輩は、

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2018年12月26日

教育・研修：新入社員研修/中堅社員研修/管理職研修と各種社内研修のほか、会社で契

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月25日

働きがい：所属部署によって違いはあるが、通信インフラ設備等の社会貢献度の高い仕事

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

教育・研修：新入社員研修と題し新入社員は入社一カ月間大阪で社会人としての基礎を学

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月27日

働きがい：設備インフラ工事に携わる業務です。伝送インフラ業務、電話交換機業務、ネ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月20日

成長・キャリア開発：営業手法などは自由に自分のやり方で行うことはできますが、その

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月26日

働きがい：マルチベンダーで機器に触れられ、案件はプライムもあれば下請案件もある為

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月26日

教育・研修：教育、研修に関しては、先輩、上司に寄りけりかと思いますが、やや弱いと

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2018年12月26日

働きがい：早い段階から上司のサポートの下責任ある立場で仕事を任せてもらえるため、

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月26日

成長・キャリア開発：多くのベンダーの機器に触れられるの為、特定のベンダーに限らな

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月20日

教育・研修：新入社員は入社後1ヶ月研修を行います。その後も半年に2回は研修を受け

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月26日

教育・研修：社外のビジネススキル講座を受講できる制度は整っているが、受講コンテン

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月25日

教育・研修：会社主催の研修が新人、中堅、管理職別にある。また別に会社が登録してあ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月20日

働きがい：２４時間３６５日の保守を行っていますが、故障した機器を直した際に、お客

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月25日

働きがい：程度によるが、案件を持つと負荷が高くなり、納期等に追われ残業が増えるこ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月28日

成長・キャリア開発：要件定義からシステム導入・導入後保守まで、幅広いことに携わる

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月20日

教育・研修：新入社員教育、中堅者教育、マネジメント教育と基本は、自社で教育を行っ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月28日

働きがい：仕事をすればするほど、勉強すればするほど仕事はどんどん任されると思いま

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月25日

働きがい：今の社会に欠かせないネットワークインフラの施工、運用、保守を担う会社で

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月20日

働きがい：私は主に新規営業を行う部署に配属されています。営業手法やターゲット選定

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月19日

働きがい：直接、お客様と打ち合わせをし通信工事・機器設置から修理に至るまでの仕事

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

成長・キャリア開発：仕事の基本的な進め方は上司等からレクチャーしてもらえますが、

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2018年12月26日

働きがい：職種により業務のボリュームが違うため、注意が必要です。営業や設計職であ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2018年12月26日

働きがい：1から新しい物を構築する仕事であるため、携わった建物（インフラ設備）は

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

教育・研修：入社時の教育では、会社の規則や理念などについて教育を受けることができ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月19日

教育・研修：スキル取得や技術系の研修は上司から受講を進められ資格取得なども推奨し

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月27日

成長・キャリア開発：様々な内容の仕事があるので、仕事を通じて自分のスキルが上がる

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月28日

成長・キャリア開発：繁忙期はそれなりに残業が増えますが、繁忙期以外は特段残業が多

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月27日

働きがい：社内でも仕事が進めやすいと喜んでもらえたり、忙しい中でもやり遂げられた

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月27日

働きがい：年の差関係なく仲間意識が高い会社なので、一人で仕事してるという間隔は少

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月19日

教育・研修：新入社員と入社3年目の時はしっかりと時間をかけての教育がありますが、

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月25日

成長・キャリア開発：NECの販売店ですが、マルチベンダー対応なので各メーカーの機

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会社名	アンダーデザイン株式会社
業界	商社（電機・電子・半導体）
URL	http://underdesign.co.jp/
所在地	大阪府東大阪市長田３−５−１１

従業員数	191名
設立年	1949年
資本金	150百万円
代表者	川口竜広
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社マクニカ 3.7 口コミ(558件)
2		スターティア株式会社 3.5 口コミ(638件)
3		キヤノンマーケティングジャパン株式会社 3.4 口コミ(1326件)
4		株式会社ビジョン 3.4 口コミ(649件)
5		株式会社フォーバル 3.3 口コミ(750件)

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