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この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
新卒入社
中途入社
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契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
退職
口コミ投稿日:2019年03月26日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月26日
給与水準:未経験であるため年齢相応の給与であるとは言い難い。ただし、やっている仕事にたいして評価もしてくれ給与に反映をしてくれているが、給与を上げるために選ぶのであれば、相応の知識や経験が必要になってくると思う。
口コミ投稿日:2019年03月28日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
評価制度:仕事に対する姿勢やスキルが上がったらきちんと評価してもらえるのでやりが
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岐阜県中津川市苗木9167
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:年収は比較的に高いと思います。ただ成果があまり無い人にも、成... 続きを見る
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年収・給与の満足点:入社当初はそこまで多い給与とは思いませんが、昇給時の上昇率は... 続きを見る
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大阪府大阪市東成区深江北2−11−17
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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愛知県豊田市高岡町秋葉山1−1
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:深夜手当、残業手当、住宅手当、4勤2休手当、評価制度:年功序... 続きを見る
3.2
愛知県名古屋市緑区大高町南関山35
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 製造業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 品質保証部/ 課長
評価・昇給制度:賞与については上司の5段階評価部門内での相対評価になります。... 続きを見る
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愛知県名古屋市中区金山5−18−10
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3.6
愛知県名古屋市中村区椿町17−15
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
3.1
兵庫県神戸市中央区脇浜海岸通2丁目2-4
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 主務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:年2回の賞与はあるものの、景気の影響を大きく受ける。昇給は年... 続きを見る

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