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株式会社久留米教育システムの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
新卒入社
中途入社
すべて
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年01月26日
仕事内容:一日の仕事の流れをお伝えしたいと思います。まず14時過ぎに出社します。会社の方針で校舎の掃除に命をかけているらしいので、14時半から校舎全体の掃除をしていました。基本的には他の講師の方は忙しそうにされてたこともあり、一人で全て任せられるため、約2時間ぐらいかかっていました。時々、教室長の掃除のチェックがあり、少し気になることがあれば、ぐちぐち言われていました。正直、掃除に命をかけている会社なら、みなさん一斉にするべきだと思いましたが。優しい先輩が一人だけいたので、その方はたまに手伝っていただきました。16時半ごろからは雑務を任されました。具体的には講習で使うプリントや、授業の予定表のホチキスどめ。ビラ配りの準備等です。だいたい毎日それを一時間ぐらいしていました。休憩時間はなかったです。他の講師もそうでした。そして10分ぐらいで授業準備をして18時半から21時半まで授業。それから22時半まで質問教室。それから生徒が帰っていたので、帰る準備をして23時ごろ退社するとう流れです。

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年01月18日
事業での社会貢献:教育業界ということもあり、生徒の成長に携えるという点ではよかっ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
新規事業への取り組み:のれん分け制度が導入されました。教室長としての実績によって
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
事業での社会貢献:「大嫌いだった科目が好きになった」と興味を持ち、勉強に取り組ん
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同じ業界の企業の口コミ

3.2
東京都中野区中野3−49−1
人材・教育・学習支援
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
雇用の安定性:入社すれば定年まで雇用してもらえる。管理職以下は転居を伴う異... 続きを見る
2.8
岡山県岡山市北区厚生町2−3−23
人材・教育・学習支援
回答者: 女性/ 講師/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
事業の強み:幅広い年齢の子どもが対象であること。事業の弱み:昔ながらの風... 続きを見る
3.5
福島県郡山市桑野5−11−7
人材・教育・学習支援
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
雇用の安定性:今やほとんどの小、中学生が塾に通っているので、職を失うことは... 続きを見る
2.9
福岡県福岡市博多区店屋町1−35博多三井ビル2号館4F
人材・教育・学習支援
3.4
北海道札幌市北区北8条西5 練成会グループ本部ビル6階
人材・教育・学習支援
3.2
千葉県千葉市美浜区若葉3−1−2高度訓練センター内
人材・教育・学習支援
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員
雇用の安定性:就職支援アドバイザーとして勤務したが、嘱託職員として当時は5... 続きを見る
3.2
福岡県福岡市中央区薬院1−6−9
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
事業の強み:強みはプログラミングに力を入れているところ直接アメリカの教科... 続きを見る
3.0
大阪府大阪市北区梅田1−13−1大阪梅田ツインタワーズ・サウス29F
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
社長の手腕:信賞必罰なのは分かるが、半期に1回ある全体会議で降格人事を全... 続きを見る
3.5
神奈川県相模原市中央区相模原7−17−22大谷ビル3F
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
雇用の安定性:【長く働いていける環境か】長く働けるかは微妙。勤務時間の長さ... 続きを見る
2.9
東京都千代田区富士見2−11−11栄光ビル5F
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 総合/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
事業の強み:私立文系大学の受験に特化しているところ、生徒の面倒見がよい点... 続きを見る

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