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株式会社Shelterのすべての口コミ

回答者: 女性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年07月18日
働きがい:
新入社員と面談を行い、配属先を決めたり、育成、フォローアップしていく立場を任されていますが、
直接の面談や研修を通じて、個々のスキルや能力が向上していく様子を見ることが出来る時は、非常にやりがいを感じます。
特に新入社員が研修を終え、初めて仕事に適応し始める過程を見ることは大変嬉しく思います。

新入社員が初めてお客様からのお申込みをいただいた後、その経緯をメンバー間で共有すると、
また別の新入社員もお申込みをいただける機会が増え、成功事例の共有がチーム全体に波及してそれぞの成長に繋がっていると実感する瞬間がとても嬉しいです。

また、自分自身もこの仕事を任されたことで、人材面談や新人教育を通して、様々な考えを持つ個々の相談や悩みを適性に理解し、対応する能力が向上したと感じています。
元々はイレギュラー対応や柔軟な対応がうまく出来ないこともありましたが、この業務を任されてからは急なトラブルや予想外の事態にも迅速に対応できるようになりました。

今後は自身が担当している従業員の長期的なキャリアについてより詳細にプランニングやコーチングを行い、
個人の目標達成を積み重ねていくことで組織全体の成長を促進していきたいと思っています。

回答者: 女性/ 経理補助・総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 管理部

4.4
口コミ投稿日:2024年09月05日
勤務時間・休日休暇:私が現在勤務している会社では、勤務時間や休日日数について様々
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年03月05日
成長・キャリア開発:WEBデザインを1から教えてもらえる環境があることに惹かれて
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年03月05日
企業カルチャー・社風:前職はアパレル関係で、営業の経験は無く不安もあったのですが
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回答者: 女性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年07月23日
働きがい:入社された方の育成を任されていますが、自分が指導を担当した方が成長し、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年09月07日
勤務時間・休日休暇:残業を良しとする風土(良くも悪くも営業会社)。営業成績が悪い
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年03月05日
勤務時間・休日休暇:コールセンターでの仕事はメリハリがあり、1時間ごとに10分の
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年09月19日
勤務時間・休日休暇:基本土日休みだが営業成績によって土日出勤もあり、強制ではない
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年09月26日
勤務時間・休日休暇:祝日は関係なく場所によるが、基本的に土日休み。数字や月による
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月24日
成長・キャリア開発:いろんな制度があり、最近ではエンジニア開発プロジェクトなど、
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

4.2
口コミ投稿日:2023年12月19日
福利厚生:住宅補助、通勤手当、家族手当など特質すべき点は無いものの、ベンチャー企
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年07月29日
成長・キャリア開発:手当等は無い。営業会社なので営業力次第。研修はほとんどない。
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

4.2
口コミ投稿日:2023年12月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 30万円 0万円 30万円
年収 390万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:営業職のため、賞与に関しては自身の売上に対して対価と支払われます。やれ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年09月07日
成長・キャリア開発:新入社員はしっかりとしたビジネス研修あり。その他は、営業内容
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

4.2
口コミ投稿日:2023年12月19日
企業カルチャー・社風:従業員同士は非常に和気あいあいとし、お互いを高めあっている
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年09月07日
企業カルチャー・社風:トップダウン。上(経営陣)が決めると下が従わなければならな
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

4.2
口コミ投稿日:2023年12月19日
勤務時間・休日休暇:残業の強要等は一切ありません。ただ、営業職の成果を残したいメ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年09月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 30万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:ボーナスはない。契約を取り予算以上のラインを超えれば、商材によってはイ
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年03月05日
オフィス環境:やる気に満ちた人が多いので、成長意欲や向上心がある方には働きやすい
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.1
口コミ投稿日:2024年01月26日
成長・キャリア開発:テレマーケティングの研修は充実していると思います。定期契約を
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.1
口コミ投稿日:2024年01月26日
女性の働きやすさ:シフトの調整がしやすいという意味では女性も働きやすいと思います
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回答者: 女性/ テレアポ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2023年11月11日
企業カルチャー・社風:ザ!体育会系って感じ組織体制・コミュニケーション:年齢近い
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回答者: 女性/ テレアポ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2023年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
308万円 25万円 0万円 2万円
年収 308万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 2万円
給与制度:契約がたくさん取れればインセンティブはもらえる昇給はSVになれば昇給す
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回答者: 女性/ テレアポ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2023年11月11日
勤務時間・休日休暇:土日休みと言われているが数字足りてないと土曜の出勤はあたりま
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回答者: 男性/ 電話営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年09月03日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本的には変わらないので平日のワークライフバランス
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2020年09月10日
勤務時間・休日休暇:勤務時間、勤務形態が部署によって変わるのですが自分の所は正社
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2020年09月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:ボーナスがない分月々の手取りが多いと思います。件数さえできれば年齢、男
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回答者: 女性/ テレマ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年09月03日
福利厚生:通勤交通費(上限月2万)、インセンティブ制度、各種研修制度、住宅手当(
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回答者: 男性/ テレマ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与、通勤交通費はもちろん、インセンティブ制度、住宅手当、家族手当など
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回答者: 男性/ コール業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年09月04日
企業カルチャー・社風:webデザイナー枠で受かったけどコールセンターでコール業し
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回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:月給は掲載にある通りだと思う。入社したてでも新人の頃に営業で成績を残せ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2020年09月10日
福利厚生:福利厚生に関しては、厚生年金や国民保険 一般企業より多く支払って貰って
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回答者: 女性/ テレマーケティング業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給197100円に定額残業手当52900円で手取り20万前後になり
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回答者: 男性/ アポインター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2020年09月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給に関しては昇進できるタイミングがいくらでもあるので、昇進できたタイ
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回答者: 男性/ テレマ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年09月03日
福利厚生:給与の欄にも記載した各種手当以外にも、オフィス内で喫煙禁止など、健康面
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