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函館蔦屋書店株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制
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41件函館蔦屋書店株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。函館蔦屋書店株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを41件掲載中。エンゲージ会社の評判は、函館蔦屋書店株式会社への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2021年01月05日
口コミ投稿日：2019年10月28日
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
口コミ投稿日：2019年10月28日
口コミ投稿日：2025年02月11日
回答者： 回答なし/ 販売員/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート
2.9
口コミ投稿日：2024年02月15日
回答者： 女性/ 販売/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
4.0
口コミ投稿日：2019年10月26日
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日：2019年10月26日
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3.7
東京都台東区柳橋125-3
流通・小売・音楽・書籍・インテリア
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:終わる時間を決めない長時間会議。女性は主任クラスまでしかいな...
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3.3
福岡県福岡市博多区上川端町１２−１９２はせがわビル
流通・小売・音楽・書籍・インテリア
回答者： 男性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ スタッフ
企業カルチャー・社風:風通しも所属部署によって異なる。店長によっても変わるし、同じ...
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2.9
大阪府大阪市中央区城見１−４−７０住友生命ＯＢＰプラザビル
流通・小売・音楽・書籍・インテリア
回答者： 男性/ レジ、品出し/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:アルバイトでも担当によっては発注ができますが、自分から商品を...
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3.3
埼玉県さいたま市北区宮原町１−３１５
流通・小売・音楽・書籍・インテリア
回答者： 男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:若い人間が多いので風通しはいい。役員人との距離が近い為ダイレ...
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3.0
東京都中野区中野５−５２−１５ブロードウェイセンタービル４Ｆ
流通・小売・音楽・書籍・インテリア
回答者： 回答なし/ 販売/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:自分次第なところがあるので挑戦はできるかと思います。組織体制...
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3.2
熊本県熊本市中央区安政町１−２カリーノ下通５Ｆ
流通・小売・音楽・書籍・インテリア
回答者： 女性/ 担当社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:以前は研修や担当者会が定期的に開催されてたので、他店舗の社員...
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3.5
東京都渋谷区南平台町１６−１７住友不動産渋谷ガーデンタワー9階
流通・小売・音楽・書籍・インテリア
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】良い人は良い人だし、みんな仕事熱心だと思う。...
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3.7
京都府京都市中京区富小路通三条上る福長町１０５
流通・小売・音楽・書籍・インテリア
回答者： 女性/ 品質管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:部署によります。部署の人数が少ないところはよく面談したり飲み...
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3.5
東京都豊島区東池袋１−２０−２池袋ホワイトハウスビル５Ｆ
流通・小売・音楽・書籍・インテリア
回答者： 男性/ 中古販売/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート/ 仙台/ アルバイト
企業カルチャー・社風:売上がすべて組織体制・コミュニケーション:アルバイトスタッフ...
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3.4
広島県東広島市西条吉行東１−４−１４
流通・小売・音楽・書籍・インテリア
回答者： 女性/ 店舗スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ アルバイト・パート
組織体制・コミュニケーション:年数がある程度いっている人だと、人によって言う事が違うため、...
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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函館蔦屋書店株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 女性/ 販売員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
制服は黒のベストが貸与、その他ブラウスやスラックスは自分で用意。色や素材など基本のルール内であればある程度デザイン性のあるもので個性を出すことが可能。靴はパンプス、スニーカーなど。髪型の規定など男女で異なる部分があったルールは徐々に是正されるなど、急進的ではないにせよ、社会的価値観に合った変革に対して柔軟な印象。催事企画や提案は受け入れられやすい。地域に関わるイベントや自分の趣味（手芸や電子工作、料理など）の分野での講義開催など、積極的にプレゼンすれば実現できる。地域社会への貢献や活性化に関して意欲がある。
反面、書店業界の例に漏れず給与水準は低く、上層部は男性が多く、従業員のほとんどはパート。
ダイバーシティ・多様性:
LGBT、自閉症や福祉の啓発に関するもの、地球環境保護などに関するイベントを定期的に開催している。外部に向けた取り組みは多い一方で、従業員の中でセクシュアリティや人種、国籍、障害の有無などを実感することは非常に少ないと感じる。合理的配慮など、当事者の方には当てはまるサポートがあるかもしれないが、プライバシーの観点からも明かされないため、見えないもの、無いことになっているもののようだと感じる。「具体的にこんなサポートができる」など企業側からの提示があればよいと思う。