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株式会社エルパソの口コミ一覧ページです。株式会社エルパソで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを54件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社エルパソへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 店長/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年09月03日

企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は計画実行性があればあり。風通しはある意味良く話は出来るが最終的には鶴の一声で決まる場合も多かった。

組織体制・コミュニケーション:
小さな会社なので社内のコミュニケーションは取りやすい環境ではあるが、1現場1社員な場所も多く、時間は取りづらいかも。

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回答者：男性/ 店長/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年09月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
336万円	25万円	3万円	0万円

年収	336万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給基準が決定されてもその通りに反映されず、次回以降で変更・追加で基準

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回答者：男性/ 店長/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年09月03日

成長・キャリア開発:管理、経営方針などは実務を通じて成長出来る。FC本部の研修や

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回答者：男性/ 店長/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年09月03日

福利厚生:通勤手当は基本100％支給(別途条件が無い限り)。住宅補助あり。退職金

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月24日

入社理由・入社後の印象：マーケティングをきっちりしていないため店舗により問い合わ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月05日

女性の働きやすさ：自分がいた部門では女性社員は1人もいませんでした。同業他社では

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月05日

福利厚生：正社員だったので法定福利厚生、一般的な社会保険はきちんとしています。交

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回答者：男性/ 店長/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年09月03日

勤務時間・休日休暇:完全週休二日制、残業無しも現場状況を整えられれば可。年中無休

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：数字を達成できるかどうかは運もあります。マーケティングをきっちりしてい

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月05日

教育・研修：フランチャイズなので本部研修がありました。採用後、入社前研修を数日。

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回答者：男性/ 店長/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年09月03日

女性の働きやすさ:女性の管理職登用は希望があれば可能だが希望者が少ないし、社内自

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月05日

福利厚生：【健康に関する取り組み・制度】健康診断を受診するように勧められる。ただ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月24日

女性の働きやすさ：教育部門では女性社員はいませんでした。私は数名いるアルバイトの

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月05日

社内制度：社員同士のコミュニケーションは月１程度に行われる会議。キャリアアップ、

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月24日

勤務時間・休日休暇：会議がある日は2時間早く始まる。自宅から遠かったので前の日に

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

教育・研修：店舗である程度の余裕があれば、スタッフとの話し合いがし易く、時間がと

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

勤務時間・休日休暇：急病で休みだが呼び出しがあることも。スタッフ裁量で対応出来な

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月05日

勤務時間・休日休暇：日祝、夏期、年末年始はそこそこ休めます。夏期、年末年始はフラ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

オフィス環境：マニュアルに従い整備されている。もっとしっかりとしている店舗だと、

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月05日

オフィス環境：現場では社員は1人だったので自由で気が楽な部分もある。ただし、すべ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

社内制度：会議のあとに、社長も含めて懇親会があった。ただ、最近は業績不振で会議後

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

企業文化・社風・組織体制：社員とスタッフとはある程度の交流があるようですが、社員

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

企業文化・社風・組織体制：人とのコミュニケーションを大事にしている。会議などでも

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

勤務時間・休日休暇：安定している店舗ならば週二回の休みが取れる。また、夏期冬期休

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

勤務時間・休日休暇：スタッフが充足している店舗ならば、ほぼ、8時間労働、1時間休

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

仕事内容：店長の裁量はかなり高い。ただし、高額な設備が必要だったりすることには腰

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

教育・研修：たまに非協力的なスタッフもおり大変なことも。あとは社員同士の助け合い

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：数字がある一定の基準を超えたらその都度昇給（手当が増える）一定の目標を

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月24日

入社理由・入社後の印象：FCを複数展開しているので経営ノウハウ、マーケティングな

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

教育・研修：社員とスタッフの信頼関係はある程度築くことが出来るが、社員同士だと月

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

働きがい：値段がつかなかった物に関しては大量に廃棄となること。回収業者によっては

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

雇用の安定性：いま、リユース業の整理中で新規に社員を雇う気はないようです。他の事

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

働きがい：リユース業なので、本来捨てられる物がまた利用され世に出回るのが嬉しく思

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：店長手当が高い。6万円。住居手当が半額支給。ただし、上限額があります。

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

オフィス環境：スタッフが足らない店舗だと清掃や整理整頓ができなくなる。結果、バッ

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会社名	株式会社エルパソ
業界	流通・小売（音楽・書籍・インテリア）
URL
所在地	東京都練馬区関町南３−６−２４

従業員数	13名
資本金	10百万円
代表者	浅見則勝
決算月	1月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ニトリホールディングス 3.6 口コミ(586件)
2		株式会社セリア 3.4 口コミ(1326件)
3		株式会社ミサワ 3.2 口コミ(680件)
4		株式会社キャンドゥ 3.1 口コミ(776件)

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