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神奈川県医師信用組合のカテゴリ別口コミ(8件)

福利厚生・オフィス環境(4件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(0件)

神奈川県医師信用組合の職種別口コミ(8件)

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神奈川県医師信用組合の福利厚生・オフィス環境の口コミ

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口コミ投稿日:2019年01月08日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
オフィス環境:平塚支店は小さくて狭くて古くて汚ないです。ハイカウンターとローカウンターがありますが、アクリル板はなく、待ち合いの椅子は3名掛け1つ。造りが古いので配線があちこちに出ていて埃だらけです。ドアの塗装が剥がれてガムテープで補強しマジックで色を塗ってカモフラージュしていたり、キャビネの取っ手が破損し剥き出しのプラの凸面をガムテで補修していたり。

神奈川県医師信用組合の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2019年01月08日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:男性職員は休日出勤をしなければならない時もあります。その場合は代休が取れますが、忙しいので代休を取る余裕はなかなか無いと思います。代休を取らなかった場合はサービスになるので、給与に加算とかはないです。勝手に仕事してただけになります。

神奈川県医師信用組合の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2019年01月08日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の働きやすさ:資格試験の基本三種と決められたものを取り、常務理事に気に入られれば、通常業務で他人に仕事を押し付けていても昇格が可能です。

神奈川県医師信用組合の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2019年01月08日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
教育・研修:新人研修は1週間程度です。常務理事の話を聞いたり、各支店長の話を聞いたり。マニュアルを見て、まずは自分の顧客の作り方を学びます。