3.3

口コミ1026件
年収・給与148件
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フォロー数30人

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口コミ(1026件)

年収・給与(148件)

女性の口コミ(39件)

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株式会社セカンドストリートの平均年収は384万円、年収範囲は200～600万円です（72人の正社員の回答）。

株式会社セカンドストリートで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを148件掲載中。

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株式会社セカンドストリートの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
384万円	200~600万円	72人

（平均年齢30.1歳）

回答者の平均年収	384万円
回答者の年収範囲	200~600万円
回答者数	72人

（平均年齢30.1歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	381万円（平均年齢29.9歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	369万円	500万円	31人
30~34歳	410万円	500万円	14人
35~39歳	421万円	500万円	9人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社セカンドストリートの口コミを探す

回答者：男性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 店舗スタッフ/ 副店長

4.3

口コミ投稿日：2024年08月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	300000万円	200000万円	350000万円

年収	450万円
月給（総額）	300000万円
残業代（月）	200000万円
賞与（年）	350000万円

給与制度:
昇給は年一回あり、一年の前半で筆記試験、それを通過した人は後半で面接試験が行われます。面接試験は人事とマネージャーの方で行われ、とても話しやすい環境でした。そこでは、自身が店舗運営で一年行ってきたことと人柄を評価しているのだと思います。
賞与は年二回、6月と12月に支給されます。個人差や店舗差があるかと思いますが、額面は月給与の1.5-2倍ほどだったと記憶しております。評価項目は複数あり、会社から指定された目標や店舗の運営実績などがあります。

評価制度:
店頭スタッフは個人ではなく、店舗・地区規模での頑張りが必要となります。個人でも評価されるようですが、ウェイトは低いように思えました。

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回答者：男性/ リユースショップ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 店長

1.9

口コミ投稿日：2024年12月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	30万円	10万円	80万円

年収	400万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	80万円

給与制度:昇給→店舗実績は全く評価されず、会社形式のテストが年1回あり、そこで昇

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回答者：男性/ 買取、販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年12月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	22万円	0万円	70万円

年収	400万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	70万円

給与制度:ボーナスは、店の売上、自分の等級によってきまる。等級は昇格試験に合格し

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回答者：男性/ 運営管理/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ MGR(課長)

3.8

口コミ投稿日：2024年10月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	50万円	0万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

給与制度:・昇給は年に1度、3月末決算の通期評価・賞与は年2回、会社の収益と個人

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回答者：男性/ アシスタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗配属

4.7

口コミ投稿日：2024年07月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	26万円	2万円	20万円

年収	300万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	20万円

給与制度:年収に関しては個人的には満足しています。前職と前々職の年収とあまり変わ

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回答者：女性/ リユース/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 店長

2.1

口コミ投稿日：2024年12月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	3万円	80万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	80万円

給与制度:昇給試験で合格すれば給与や賞与の基本給が上がる。住宅手当と通勤手当が出

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回答者：男性/ 小売業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年04月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	20万円	2万円	80万円

年収	320万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	80万円

評価制度:数年前までは実力主義、数字を取る者が絶対でしたが、今はガラッと変わり会

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回答者：男性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 店舗スタッフ/ 副店長

4.3

口コミ投稿日：2024年01月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	300000万円	200000万円	350000万円

年収	450万円
月給（総額）	300000万円
残業代（月）	200000万円
賞与（年）	350000万円

給与制度:昇給、賞与は年2回でした。以前まで店長、マネージャーには手当がありまし

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回答者：男性/ 店長・販売・店舗管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ エリアマネージャー/ その他

4.6

口コミ投稿日：2023年06月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	2万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	150万円

給与制度:・賞与２ヶ月弱業績や等級によってかわるが、店舗勤務社員は30〜70万・

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回答者：男性/ 接客/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年11月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	23万円	0万円	0万円

年収	330万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:自分の働いていた地域の平均年収とほぼ同等の年収でした。店長やマネージャ

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回答者：男性/ リユース事業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗営業部/ アシスト社員

4.3

口コミ投稿日：2023年03月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	3万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	87万円

給与制度:年2回能力の査定が行われ、その評価によって昇給が決まります。賞与も年2

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回答者：男性/ 店長/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年10月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	0万円	0万円	50万円

年収	350万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:試験を受けて合格しないと上がらない。その試験も年に一度しかなくそれを逃

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回答者：女性/ アシスタント/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年06月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	22万円	1万円	75万円

年収	360万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	75万円

給与制度:賞与は年2回、昇給は年1回。賞与の指標が株式会社ゲオ・ホールディングス

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回答者：男性/ 店長/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年10月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	27万円	0万円	30万円

年収	400万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:年2回の試験を受けて合格すれば等級が上がり、給料と賞与の額面が上がる仕

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回答者：男性/ assist/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年12月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	22万円	2万円	50万円

年収	320万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	50万円

給与制度:月給と賞与は、全国転勤有り社員かエリア社員によって15パーセント差が出

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回答者：回答なし/ 小売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年04月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
397万円	26万円	3万円	83万円

年収	397万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	83万円

給与制度:昇給には試験に合格することが必須です。賞与は、2～3ヶ月分くらいです。

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回答者：男性/ 店舗スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年09月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	22万円	36万円	60万円

年収	360万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	36万円
賞与（年）	60万円

給与制度:昇給は実績に応じてある。賞与もあるがグループ全体での計算になる為浮き沈

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年09月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	33万円	3万円	120万円

年収	500万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	120万円

給与制度:昇給は、昇格試験もしくは定期賞与査定によってなされます。評価制度:年功

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回答者：男性/ 接客/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年06月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	60万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

賞与:実績を出した分ちゃんと評価はしてもらえるので問題はないと思う。しかし結果を

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回答者：男性/ 小売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 店舗

3.9

口コミ投稿日：2023年03月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	25万円	50万円	100万円

年収	450万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	50万円
賞与（年）	100万円

給与制度:長年勤続しても昇給額は低い賞与は会社の業績が大きく左右する手当は少ない

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回答者：男性/ 小売業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店長

4.4

口コミ投稿日：2023年08月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
395万円	27万円	1万円	80万円

年収	395万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	80万円

給与制度:会社の求めている行動、結果が伴えばあがります。ただある程度地域によって

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回答者：男性/ 小売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 店舗

3.9

口コミ投稿日：2023年09月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	25万円	50万円	100万円

年収	450万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	50万円
賞与（年）	100万円

給与制度:昇給は実力が無くても、昇格試験に合格さえしてしまえば昇給できる。個々に

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年01月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:やる気次第でどんどん昇給できるので、コツコツと物事をこなせる方に向いて

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回答者：男性/ 小売業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年05月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	20万円	2万円	80万円

年収	320万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	80万円

給与制度:業務に見合った金額ではないように思えます。とにかく業務量が多いです。経

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回答者：男性/ リユース小売業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 店長

3.3

口コミ投稿日：2022年02月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	22万円	5万円	80万円

年収	400万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	80万円

給与制度:店舗の業績に大きく左右される。ほとんどの社員は毎年給与の変化は数千円程

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ リユース事業部/ 社員

3.7

口コミ投稿日：2024年04月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	0万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:私が働いていた時は店舗の売り上げ達成率等にも比較して賞与が変わっていた

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 店長

1.8

口コミ投稿日：2022年09月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	26万円	5万円	105万円

年収	420万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	105万円

給与制度:給料は少ないです。ボーナスは出ますが、業績や目標設定、所属エリアによっ

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回答者：男性/ リユース/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 店長

3.2

口コミ投稿日：2022年02月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
354万円	21万円	54万円	50万円

年収	354万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	54万円
賞与（年）	50万円

給与制度:店舗運営においては自店舗の営業利益予算達成によって昇給や賞与に影響して

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年05月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:入社時は1等級からスタート(20万程度)営業手当10000円支給引越手

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回答者：女性/ アシスト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年01月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:昇給は階級制度になっており階級が上がれば給与も上がっていきますが微々た

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回答者：男性/ 店舗スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年11月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	22万円	36万円	60万円

年収	360万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	36万円
賞与（年）	60万円

給与制度:現在評価制度が変わり等級ごとに給料と賞与の上限が出来たのでモチベーショ

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回答者：男性/ リユース業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年12月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
410万円	25万円	0万円	102万円

年収	410万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	102万円

給与制度:最初の内は多少なりとも昇給したいくが、一定の所まで来たら後は上長との関

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回答者：男性/ エリアマネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 店舗運営部/ エリアマネージャー

4.6

口コミ投稿日：2022年10月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	30万円	0万円	50万円

年収	500万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:手当てがなくなり等級制度にっており昇給は少ない。賞与は業績に比重がある

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回答者：男性/ アシスタントバイヤー/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年11月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:賞与は店舗の業績によって決まります。残業手当に関しては、働いた分はしっ

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回答者：男性/ 買取スタッフ/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.2

口コミ投稿日：2024年11月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
90万円	8万円	0万円	0万円

年収	90万円
月給（総額）	8万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:最初は商品化やレジを教えてもらい、慣れてきたら買取の受付に入れます。実

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株式会社セカンドストリートの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 小売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 店舗

3.9

口コミ投稿日：2023年03月20日

福利厚生:退職金はなく確定拠出年金制度住宅手当は条件有りオフィス環境:基本的に店

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回答者：男性/ サービス業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年04月30日

福利厚生:退職金ないので定年まで働く勇気は出ません、オフィス環境:店舗によって違

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株式会社トーエルの年収・給与

2.7

神奈川県横浜市港北区高田西１−５−２１

流通・小売・その他流通・小売

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

給与制度:最低限の給与制度はあると思います。仕事内容に対して適切な給与... 続きを見る

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東洋カーマックス株式会社の年収・給与

2.5

大阪府大阪市北区西天満４−８−１７宇治電ビルディング

流通・小売・その他流通・小売

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:東京支社の話。そこそこ給与は良いほうだと思われる。どこの会社... 続きを見る

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株式会社ジュエリーかまたの年収・給与

3.3

青森県弘前市宮川２−１−１１

流通・小売・その他流通・小売

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

評価制度:決められた時間と給料で働いてくれればいい…という感じで、数か... 続きを見る

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株式会社ＥＮＥＯＳジェイクエストの年収・給与

3.6

東京都中央区新川１−１０−１４ＦＯＲＥＣＡＳＴ茅場町６Ｆ

流通・小売・その他流通・小売

回答者：男性/ ストアマネジャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

給与制度:残業代もしっかりつきますし給与の支払いは高待遇だと思います。... 続きを見る

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株式会社エコリングの年収・給与

3.7

兵庫県姫路市飾磨区恵美酒２１３

流通・小売・その他流通・小売

回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売部/ 平社員

給与制度:特殊な手当や福利厚生は特にありませんが、一般的な月給に大きな... 続きを見る

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株式会社ベガコーポレーションの年収・給与

3.4

福岡県福岡市博多区祇園町７−２０博多祇園センタープレイス４Ｆ

流通・小売・その他流通・小売

回答者：回答なし/ 事務/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:昇給・賞与の査定評価を行う際に、自己評価と上司からの評価をさ... 続きを見る

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サイバール株式会社の年収・給与

2.4

大阪府泉佐野市葵町３−３−３

流通・小売・その他流通・小売

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:売上に左右されるので安定していないです。他の人がいくらもらっ... 続きを見る

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株式会社未来ガ驚喜研究所の年収・給与

3.7

東京都渋谷区神南１丁目１４－７ワイズ神南ビル　４Ｆ

流通・小売・その他流通・小売

回答者：男性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:年二回昇給チャンスあり、賞与も年二回です。販売員は数字を取れ... 続きを見る

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株式会社スズキビジネスの年収・給与

2.8

静岡県浜松市西区篠原町２１３３９

流通・小売・その他流通・小売

回答者：男性/ 住宅営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 住宅事業部/ 課長

給与制度:管理職にならないと給料は安い。評価制度:営業職のような結果が... 続きを見る

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株式会社ガリレオコーポレーションの年収・給与

4.0

福岡県福岡市博多区上牟田１−７−６

流通・小売・その他流通・小売

回答者：男性/ PRスタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

評価制度:実力主義です。営業会社なのでやはり結果が大事になります。結果... 続きを見る

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会社名	株式会社セカンドストリート
業界	流通・小売（その他流通・小売）
URL	https://www.2ndstreet.jp/
所在地	愛知県名古屋市中区富士見町８−８ＯＭＣビル

従業員数	1900名
設立年	1989年
資本金	10百万円
代表者	一戸綱樹
※ 一部、四季報データ参照

株式会社セカンドストリートの平均年収は384万円、年収範囲は200～600万円です（72人の正社員の回答）。

株式会社セカンドストリートで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを148件掲載中。

1		株式会社ベルパーク 3.7 口コミ(2305件)
2		株式会社良品計画 3.5 口コミ(3662件)
3		株式会社BuySell Technologies 3.5 口コミ(838件)
4		バリュエンスホールディングス株式会社 3.5 口コミ(543件)
5		株式会社ベルーナ 3.3 口コミ(1044件)

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株式会社セカンドストリートの年収・給与 - エンゲージ会社の評判

株式会社セカンドストリートの年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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