回答者： 男性/ 技術職員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 900万円 | 55万円 | 10万円 | 200万円 |
| 年収 | 900万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 55万円 |
| 残業代（月） | 10万円 |
| 賞与（年） | 200万円 |
給与制度:
京都市職員技術職での採用後、交通局に配属（バス運転士、地下鉄乗務員、地下鉄駅務員は交通局の独自採用）。給与制度は、京都市と同じです。以前は、様々な手当（精勤手当等）どんどん無くなり現在は、特殊な手当はありません。
評価制度:
評価制度はあるが形だけのものとなっています。よほどのことをしない限り、給与、賞与に影響することはありません。
京都市職員技術職での採用後、交通局に配属（バス運転士、地下鉄乗務員、地下鉄駅務員は交通局の独自採用）。給与制度は、京都市と同じです。以前は、様々な手当（精勤手当等）どんどん無くなり現在は、特殊な手当はありません。
評価制度:
評価制度はあるが形だけのものとなっています。よほどのことをしない限り、給与、賞与に影響することはありません。
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回答者： 男性/ 運転士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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