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九州地方整備局の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
回答なし
口コミ投稿日:2023年08月16日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 道路部

1.8
口コミ投稿日:2023年08月16日
成長・キャリア開発:
資格を取得しても給与には全く反映されない。自己満足の世界で取得する職員は存在する。受験費用などを含め、手当てなどは一切ない。研修は複数あるが、個人的にはもっと有効なやり方があると思う。

働きがい:
災害発生時には、緊急対応を行うこともあり、大変ではあるが、地域の方々から感謝されることもあり、そんな時が1番やりがいを感じるときである。

口コミ投稿日:2023年12月14日

回答者: 男性/ 土木職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年12月14日
成長・キャリア開発:研修は整ってますが、実業務で即戦力で使えるものはあまりなく、
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口コミ投稿日:2022年05月30日

回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年05月30日
成長・キャリア開発:多くの研修制度が有り、自分の専門分野やそれ以外にも参加できる
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口コミ投稿日:2023年07月09日

回答者: 女性/ 公務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月09日
成長・キャリア開発:技術系、事務系の職員がいるため、自分の職種でないほうの知識に
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口コミ投稿日:2024年01月11日

回答者: 男性/ 国家公務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月11日
成長・キャリア開発:土木関係の公務員なので、技術に関する研修は多くあった。資格取
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口コミ投稿日:2024年07月09日

回答者: 女性/ 技官/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 河川部/ 技官

2.7
口コミ投稿日:2024年07月09日
成長・キャリア開発:入省後は即実務に当たらされる。働きが
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口コミ投稿日:2023年05月20日

回答者: 男性/ 技官/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 係長

2.5
口コミ投稿日:2023年05月20日
成長・キャリア開発:資格を取れと言われるが補助はない。また、発注側なので取るメリ
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口コミ投稿日:2023年01月12日

回答者: 男性/ 技術系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年01月12日
成長・キャリア開発:成長はあまりできません。この職場以外では触れないことの成長が
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口コミ投稿日:2021年08月09日

回答者: 男性/ 機械/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年08月09日
成長・キャリア開発:研修制度も多く、とても満足している。また、研修を受けやすい職
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口コミ投稿日:2021年09月14日

回答者: 男性/ 海翔丸/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年09月14日
成長・キャリア開発:航海区域が沿海なので、機会が合えば三級無線通信士を取らせてく
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口コミ投稿日:2020年06月20日

回答者: 女性/ 非常勤職員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ なし/ なし

3.9
口コミ投稿日:2020年06月20日
成長・キャリア開発:非常勤で働くのでキャリア開発は自己研鑽のみ。職場貢献は裏方の
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口コミ投稿日:2024年07月27日

回答者: 女性/ 非常勤職員/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他/ 管理課/ なし

3.7
口コミ投稿日:2024年07月27日
成長・キャリア開発:非常勤だったので、あまりスキルの要する業務は行っていない。当
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