回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
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| 年収 | --万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
評価制度：やる気だけあれば昇進目指すのはいくらでも可能です。年功序列とかも特にありません。実力よりもまずやる気。昇進した人を何人か見ましたが何を基準に上がったのかは不明です。客観的に見てですがやる気ありますよ！ってアピール強い人がその傾向を感じました。上が納得のクオリティであれば昇進随時なのかと。。。普通にしてる場合はおそらくずっと店長なのかなと思います。平でも店長です、向上心の塊みたいな人でないと務めるのは難しいと思います。
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回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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