回答者： 女性/ 生活支援員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:
夜勤があるので、休み日数が多く感じるが、年間休日は少なめ。有給は最高40日あるが、働く部署によっては取りづらく、病気等をした場合の保険的要素が大きいと感じられる。また、業界全体が人手不足なのも一因と考えられる。
多様な働き方支援:
対人援助職のためリモートワークはなし。パートやアルバイトなら、勤務時間をコントロールできる。正社員の副業は認めていない。
夜勤があるので、休み日数が多く感じるが、年間休日は少なめ。有給は最高40日あるが、働く部署によっては取りづらく、病気等をした場合の保険的要素が大きいと感じられる。また、業界全体が人手不足なのも一因と考えられる。
多様な働き方支援:
対人援助職のためリモートワークはなし。パートやアルバイトなら、勤務時間をコントロールできる。正社員の副業は認めていない。
社会福祉法人札幌緑花会の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文社会福祉法人札幌緑花会の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 福祉/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし
退職金も充実しているイメージ。当たり前ですが、務めた年数×基本給=退職金になりますので、昇給率が良い社会福祉法人なので、そこそこの退職金は貰えると思います。
オフィス環境:
建物の年数は各部署に寄って経年劣化の差はあると思います。立地も札幌市で運営している方が良いですが、他地域でも施設運営していることから一概にどこが良いかは個々人の住んでいる地域によると思います。
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