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P&Gジャパンホールディングス合同会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月21日

回答者: 女性/ 生命保険/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 事務/ 係長

4.9
口コミ投稿日:2023年08月21日
福利厚生:
退職金制度は取り入れているが、住宅補助や財形貯蓄などはない。共済はあるが加入するものは少ない。

オフィス環境:
駅近なので電車通勤にはかなり便利だと思う。昼食など社食がないため、毎日ランチに出かけるのが面倒。

P&Gジャパンホールディングス合同会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年07月21日

回答者: 女性/ PS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ PS/ PS

4.3
口コミ投稿日:2021年07月21日
勤務時間・休日休暇:
自分の仕事の込み具合によって、勤務時間が長くなることもあります。 繁忙期には深夜まで(特に在宅なのでエンドレス感がある)仕事をすることもありますが、落ち着いたら、きちんとバランスをとれます。

多様な働き方支援:
副業も可能、早帰りなども可能、家族関係での遅刻早退、お休みなども自由に取れます。 制度が整っているのはもちろんですが、それを使う環境(特に周りの人が当たり前のように使っている)が整っているのが大きいと思います。 子供の行事等で会社を休むのは当然と認識されているのがありがたいことです。 (だからといって、業務量が少なくなることはありません)

P&Gジャパンホールディングス合同会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年10月26日

回答者: 女性/ 営業統括本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ アカウントマネージャー

3.8
口コミ投稿日:2021年10月26日
企業カルチャー・社風:
若々しい雰囲気だが、個で勝つことが求められるので、数字に対する意欲が強い人が非常に多い。

組織体制・コミュニケーション:
ストレートトークを重視しているので、基本的に上下関係なくコミュニケーションをとる上でのストレスは小さい。

ダイバーシティ・多様性:
若手は女性の方が多いが、ワーママにとってはとてもハードなので、高い年次で見ると女性の方が少ない。

P&Gジャパンホールディングス合同会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月21日

回答者: 女性/ 生命保険/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 事務/ 係長

4.9
口コミ投稿日:2023年08月21日
女性の働きやすさ:
最近の世の中の風潮で、女性軽視なこともないし、働きやすいと思う

P&Gジャパンホールディングス合同会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月21日

回答者: 女性/ 生命保険/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 事務/ 係長

4.9
口コミ投稿日:2023年08月21日
成長・キャリア開発:
接客する側になって、お客様はこんなことを望んでいるということがたまにわからなくなる。自分が客だとこうして欲しいと思っても、会社の方針でそれができないこともある。それを説明してもわかってもらえないときに、どうすれば満足いただけるか、どうすれば納得していただけるかを自分なりに考え行動にうつすことによって成長できたと思う。

働きがい:
お客様があることなので、それなりにストレスがたまることもあるが、感謝されたりすると働きがいを感じる。

P&Gジャパンホールディングス合同会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月21日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業統括/ マネージャー

3.9
口コミ投稿日:2023年08月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:
特にないですが
20年前とはギャップがあります

P&Gジャパンホールディングス合同会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年10月26日

回答者: 女性/ 営業統括本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ アカウントマネージャー

3.8
口コミ投稿日:2021年10月26日
事業の強み:
グローバルとしての知見やマーケ戦略のバックアップがある。ある程度国内でもシェアがあるので、商談はしやすい。

事業の弱み:
商品力やブランドでの差別化が難しい。

事業展望:
国内では、かみそりやベビーなどの市場減少カテゴリーではなく、プレミアム化が目指せるカテゴリーへの注力が強まると思う。

P&Gジャパンホールディングス合同会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年10月26日

回答者: 女性/ 営業統括本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ アカウントマネージャー

3.8
口コミ投稿日:2021年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
670万円 55万円 0万円 0万円
年収 670万円
月給(総額) 55万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
給与は、新卒からかなり高い。3年目には平均で600万を超えてくるが、それ以降の上がり方は、パフォーマンス重視(+年次も一部反映)という形。10年目以上では10000万を超える人が多いイメージ。

評価制度:
実力主義。セールスの中の花形ポジションは特に、1-4年目の間で成果を出した若手が登用されることがほとんど。海外転勤などは、セールス内だとマネージャーである程度結果を残した後に配属されることがある。