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株式会社クリエイト・スタッフィングの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年12月29日
成長・キャリア開発:
従業員のキャリア開発と成長を真剣にサポートしてくれる環境があり、自主性と自己管理能力があれば、自身の能力を伸ばしキャリアを形成していく上で最適な場所だと感じます。

個々の要望や提案に対して、会社側は非常に真摯に耳を傾け検討してくれます。私の経験では、自分の興味やスキルに見合ったポジションを用意してもらえ、キャリア形成に大きな助けとなりました。

現在は事業部の成長と従業員のキャリア形成が密接に連動しており、会社は従業員一人ひとりのキャリアパスに真剣に取り組んでいます。個人の成長が事業の成長につながるという考え方は非常に前向きでやりがいを感じます。

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年12月30日
成長・キャリア開発:未経験から入社しても自分の努力次第で、1年未満でエンジニアと
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年12月28日
成長・キャリア開発:多様な事業を展開しており、様々な職種の社員が働いています。そ
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回答者: 男性/ 営業(法人向け)/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ なし/ 役職なし

4.2
口コミ投稿日:2023年08月31日
働きがいを感じるポイント:今はまだ感じないと思いますが、マイナンバーカードリーダ
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回答者: 男性/ 営業(法人向け)/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ なし/ 役職なし

4.2
口コミ投稿日:2023年08月31日
仕事を通して身につくスキル:病院や薬局に設置するマイナンバーカードリーダーの設置
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回答者: 回答なし/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

5.0
口コミ投稿日:2022年09月14日
成長・キャリア開発:資格取得手当もきちんと頂ける。必要に応じて研修も受けさせても
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回答者: 男性/ 新規営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月30日
成長・キャリア開発:最初の研修はありました。働きがい:契約社員の派遣なので働き甲
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回答者: 女性/ 携帯販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

5.0
口コミ投稿日:2023年05月26日
成長・キャリア開発:今後のキャリアについてもアドバイスをしてくださることが多いで
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回答者: 女性/ 携帯販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

5.0
口コミ投稿日:2022年11月22日
成長・キャリア開発:派遣先で資格取得制度がある為、お給料も高くなります。モチベー
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回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.2
口コミ投稿日:2024年03月07日
成長・キャリア開発:キャリア開発はできないとおもいます。でも業務の研修や電話の振
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回答者: 男性/ コールセンタースタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 部署/ マーケッター

3.3
口コミ投稿日:2023年01月23日
成長・キャリア開発:研修のようなものはありました働きがい:派遣先によりけりとしか
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月22日
成長・キャリア開発:とくに無し。働きがい:個人に全て任され、フルリモートで営業を
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