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社会福祉法人青藍会の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月28日

回答者: 女性/ 訪問看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年08月28日
福利厚生:
通勤手当 通勤20分の距離で
月6500円支給あり
住宅補助不明 寮なし

オフィス環境:
施設設備は綺麗で匂いも少なく
ほとんど気にならないため
働きやすい環境がある

社会福祉法人青藍会の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月28日

回答者: 女性/ 訪問看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年08月28日
勤務時間・休日休暇:
公休 月9日 有給は希望していなくてもつけられていることがある。
月1日〜2日ほど希望する日に有給を
希望することもできる。
休み希望は月3日まで。

夜勤(17時間)明けの次の日は公休もしくは夜勤入りになることが多く、勤務が
組めなければ夜勤明け翌日、日勤に
なることもある。

多様な働き方支援:
時間有給取得不可
病欠以外は早退しにくい
リモートワークなし
パートでも8時から17時まで勤務
の人が多く、正社員と勤務時間は
変わらない

社会福祉法人青藍会の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月28日

回答者: 女性/ 訪問看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年08月28日
企業カルチャー・社風:
介護職員は初任者研修を
受けやすい感じがある

看護師はオンライン研修の
機会がある

組織体制・コミュニケーション:
施設長、管理者であり師長
さんのような方(どちらも看護師)
とは話しやすい雰囲気があるが
看護部長とは中々話す機会がなく、
こちらからは連絡しにくい。

ダイバーシティ・多様性:
介護職員不足もあり、ベトナム、ネパール
などの外国人職員が多数在籍している。
社内に日本語学校もあり、奨学金
制度もあるため、外国人職員は
働きやすそうにしている

社会福祉法人青藍会の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月19日

回答者: 女性/ 作業療法士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 外来/ なし

2.6
口コミ投稿日:2023年12月19日
女性の働きやすさ:
女性の管理職はいましたが、個性的な人が多かったです。女性が多いため、子供の体調不良による休暇の申請は通りやすいような印象でした。

社会福祉法人青藍会の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月09日

回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年02月09日
成長・キャリア開発:
外部研修なども行かせてもらえましたし、定例で本部が主催する研修も月1回ありました。
退職する年度くらいから誕生日月研修なども始まり、誕生月になるとグループ内で作っているスイーツがプレゼントとして配布されていました。

働きがい:
比較的新しいサービスや事業を始める印象があります。2021年に同じ敷地内に医療的ケア児を受け入れる支援施設もオープンしていて、そういった先進的な支援に何かしら関りを持てることは働き甲斐に繋がると思います。

社会福祉法人青藍会の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年10月10日

回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年10月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:
特にギャップと感じる事は無かった。

社会福祉法人青藍会の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年10月10日

回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年10月10日
事業の強み:
医療や福祉、在宅など、全てがサイクル出来ると感じました。

事業の弱み:
特に思い当たる事はありません。

事業展望:
新しい事を展開していける力はあるとおもっています。

社会福祉法人青藍会の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月28日

回答者: 女性/ 訪問看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年08月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 40万円 0万円 38万円
年収 450万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 38万円
給与制度:
基本給はかなり少ないが夜勤手当が良い。
看護師:2万(2交代 17時間勤務)

評価制度:
利益を得てくる職員には
還元がいいという話がある。
経営者、上司は利益重視