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協同組合ＦＵＪＩの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年02月26日

回答者： 男性/ 監理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日：2024年02月26日
企業カルチャー・社風:
とてもいい意味でゆるい印象

組織体制・コミュニケーション:
他部署との連携はあまりない。事務所単位で完結する。

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口コミ投稿日：2024年01月19日

回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日：2024年01月19日
企業カルチャー・社風:風通しは悪かったと思います。一部の管理職のみ会社の決定事項
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口コミ投稿日：2018年12月27日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月27日
企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】地域によって随分違います。勤務地は全国
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口コミ投稿日：2018年12月27日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月27日
企業文化・社風・組織体制：個々の仕事について、自分で探す作業が含まれます。提案し
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回答者： 女性/ びむ/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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2.9
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2.8
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回答者： 女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 非正社員
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回答者： 男性/ 配送/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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回答者： 男性/ 商品企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
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