ケア・コートの女性の口コミ・評判（一覧）

仕事内容：【仕事の進め方】基本はあります。流れも確立されています。前任の方が丁寧に作ってある書面を見れば難しいことはなく、定期開催されている研修で実技は学べます。各自、外部の研修や交流会に参加するのも良い手だと思います。仕事の進め方を難しく考えることはありませんが、責任感を持つことは必要不可欠になります。些細なことでも質問して、違和感を感じたら報告することで、自分も周りも、いずれ仲間になる人にも、仕事を進めやすい環境になります。仕事をしやすい環境は、一人一人の意識で作ることができます。

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月05日

社内制度：【社員交流のための制度】飲み会が多く催され、全てに他者との交流目的があ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月05日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】声をかけてはいただけますので、相談はしやす

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口コミ投稿日：2019年11月05日

企業文化・社風・組織体制：社員もパートも基本的には、同じ業務をします。パートだか

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口コミ投稿日：2019年04月17日

女性の働きやすさ：子育て世帯が働きやすいのは、独身者や正社員がフォローに駆り出さ

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口コミ投稿日：2019年04月17日

オフィス環境：喫煙者の喫煙スペースが煩雑で、配慮が全くない。健康診断を実施してい

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口コミ投稿日：2019年04月17日

勤務時間・休日休暇：休暇制度は全くなく、せめて盆や正月は休みがほしいです。働き詰

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口コミ投稿日：2019年04月17日

教育・研修：外部より、研修講師を派遣して講義するなど、取り組みが必要だと思います

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口コミ投稿日：2019年04月17日

福利厚生：当たり前になければならないものであるから、特に良し悪しを感じたことはな

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口コミ投稿日：2019年04月17日

福利厚生：経理が遅く、税金が会社が払っていたことにならずに面倒事になったことがあ

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口コミ投稿日：2019年04月17日

社内制度：夜中緊急連絡で呼び出されるのは、心身に悪影響のため、夜勤者を増やして対

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口コミ投稿日：2019年04月17日

福利厚生：【健康に関する取り組み・制度】特別、数値が高い場合は、上司から心配され

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口コミ投稿日：2019年04月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：周りの意見を上司が拾い上げようと努力しているのがわかるから、信頼でき、

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口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社ケア・コート
業界	医療・福祉（介護）
URL	http://www.courteous.jp/yutori/
所在地	福岡県福岡市西区小戸４−２８−４

従業員数	20名
設立年	2010年
資本金	10百万円
代表者	内田晃裕
決算月	10月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社チャーム・ケア・コーポレーション 3.2 口コミ(824件)
2		株式会社ニチイ学館 2.8 口コミ(7562件)

エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
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