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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月22日
入社理由・入社後の印象:入社理由は、自分がしたいと思っていた業種であることと、前職についていけなくなったのふたつです。入社後の印象は、職場環境人間関係共に良いと思います。ひとりひとりに合わせた仕事を回してくれているものと思います。ただし、それなりの技術は求められていると私は思うので、少しぐらいでも開発経験だとか実績があると良いと思います。また、エンジニアとしてやっていこうと思う人は、一考の余地は十分にあると思います。

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月27日
給与水準:正直、入社当初から期待していた額には達していません。収入に関しては、現
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月31日
雇用の安定性:人柄重視で未経験者を採用すること自体はいいのですが、残念ながら研修
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月22日
勤務時間・休日休暇:休日休暇においては徹底されていて、土日祝は完全休み、無茶な残
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月31日
仕事内容:開発の仕事は業務アプリケーションの設計、実装がメインです。今後は提案も
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月27日
会社の安定性:新しい会社故に、まだまだ地に足がついていない部分や、人の出入りも頻
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月22日
教育・研修:やはり常駐スタイルが基本になりますので、先輩社員の方々も常に現場に出
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月22日
勤務時間・休日休暇:まず有給休暇についてですが、入社と同時に3日付与されます。そ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月07日
成長・キャリア開発:案件にもよりますが、必ず経験を生かせる領域、スキルが不足して
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月22日
勤務時間・休日休暇:当たり前のことなんですけど、基本的に残業はほぼないですね。そ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月23日
仕事内容:専門分野のため特化していくことも大事ですが、分野は多岐にわたるため、様
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口コミ投稿日:2019年05月22日
教育・研修:教育・研修制度について現在試行錯誤中であり、まずはこれというものがあ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月23日
企業文化・社風・組織体制:良くも悪くも自由な社風です。社長や他の社員との距離感が
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月23日
企業文化・社風・組織体制:各自の作業場所や客先が違ったりするが、定例会等での帰社
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月22日
福利厚生:残業代や通勤諸手当などもちゃんと出ます。私が他のところを知らないだけか
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月22日
企業文化・社風・組織体制:社員の望むキャリアデザインに対して、とても理解を示して
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月31日
教育・研修:経験の浅い人が仕事にアサインされる際は、必ず先輩社員と一緒に現場に出
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月23日
福利厚生:基本的な福利厚生は整っています。休日はカレンダー通りで有給休暇や半休は
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月22日
仕事内容:様々な分野の案件を取り扱っているため全体にこれがやりたいという物がある
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月22日
多様な働き方支援:おすすめできない点というほどのことは特にありませんが、単独での
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月22日
勤務時間・休日休暇:ほぼ残業のない環境で仕事することが出来ていて、プライベートと
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口コミ投稿日:2019年05月23日
働きがい:みなし残業がなく働いた分だけしっかり残業代は支給されます。年齢に関係な
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口コミ投稿日:2019年05月22日
女性の活躍・女性管理職:私自身、あまり見たことがないので、このあたりは気になると
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口コミ投稿日:2019年05月31日
雇用の安定性:創業以降、順調に社員数は増加しており、かつ今後もこの傾向は続きそう
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口コミ投稿日:2019年05月27日
企業文化・社風・組織体制:常駐する作業場所や業務内容が各社員でバラバラであるにも
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口コミ投稿日:2019年05月22日
教育・研修:この点に関して悪くはないのですが、入社した時の状態によっては、違うこ
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口コミ投稿日:2019年05月27日
福利厚生:社内に釣りサークル、ヨットサークルがあり、主に休日を利用した当該の活動
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月23日
福利厚生:釣りやヨットなどのサークル活動があり、福利厚生という面では会社としての
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口コミ投稿日:2019年05月31日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】○社長の人柄(明るい、前向き、フランク)。○
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口コミ投稿日:2019年05月31日
働きがい:元々モノ作りが好きなので、システム開発の仕事は常に普通に楽しんで取り組
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口コミ投稿日:2019年06月07日
成長性・将来性:今はまだまだ社長が走り回っている(経営、営業、採用、案件調整・・
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口コミ投稿日:2019年06月07日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】社長の人柄(明るい、前向き、フランク)。社長
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口コミ投稿日:2019年06月07日
企業理念の浸透:企業理念自体は共感できるものですが、社員への浸透度は低いかもしれ
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口コミ投稿日:2019年06月07日
新規事業への取り組み:良い意味で未知数です。社長は日々試行錯誤されているようです
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口コミ投稿日:2019年05月31日
教育・研修:未経験者に対する研修は充実させていく必要があります。また、少し力をつ
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