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この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
退職

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月13日
新規事業への取り組み:わが社における新規事業への取り組みは、ボトムアップで企画書や提案書を出しても、保守的な人達が多いので今まで採用されたことが一度もありません。しかしこれからの数年間で何らかの形で新規事業を行わなければ次の時代に取り残される可能性が有るので、会社が変わる必要が有ると思う

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月13日
成長性・将来性:これからの少子化の時代に向けて、工場の自動運転やロボット化AI利
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】従業員の99%が中途。他業種者が多い。... 続きを見る
3.1
東京都世田谷区等ー力7−17−24
メーカー・機械
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
雇用の安定性:新卒者で英語が堪能な社員が皆無であり、海外部門では英語のでき... 続きを見る
2.9
神奈川県相模原市緑区大山町2−10
メーカー・機械
回答者: 男性/ 電気、メカ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
事業の強み:日本でも世界でもトップレベルなのでとてもサバライ... 続きを見る

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(2件)
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