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株式会社シューマツワーカーの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年11月13日

回答者： 女性/ カスタマーサクセス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2023年11月13日
企業カルチャー・社風：
目標数値を達成するためにはどうすればいいかと言うのを、個人視点だけでなくチームや会社視点で考えられる社員が増えてきたと感じる。
また、各チームにおいても、どうやってチームで達成するか日々議論がなされており、みんなでやり切る！という姿勢があり互いに良い意味でも刺激しあっているのはよい。

組織体制・コミュニケーション：
役職・年代問わずフラットなコミュニケーションが取られております。現場からこうしたいという意見を上げたうえで、現場で施策立案～実行していくケースが多いと感じます。
以前よりも、失敗しても良いからまずはやってみようという社風になっていると感じる。
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口コミ投稿日：2021年05月24日

回答者： 女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2021年05月24日
企業カルチャー・社風：風通しがよく、経営陣やリーダー層に対しても意見できる環境で
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口コミ投稿日：2021年05月24日

回答者： 男性/ ソフトウェアエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2021年05月24日
組織体制・コミュニケーション：スタートアップとしては比較的、職種及び部署の多い組
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3.2
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3.1
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回答者： 男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
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3.0
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回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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2.9
東京都千代田区丸の内１−５−１新丸の内ビルディング１３Ｆ
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回答者： 男性/ 技術職/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:良くも悪くも昔ながらの古い体質だと思う。サークルも一部あり... 続きを見る
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3.2
東京都港区虎ノ門３−４−７虎ノ門３６森ビル
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3.0
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