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株式会社ＣＧＥの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年04月28日

回答者： 男性/ イベント事業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日：2023年04月28日
企業カルチャー・社風：
モデル・イベントスタッフを抱えているので、クライアントのみでなく多くの人と関わります。
また最先端のものに触れて・企画など考えて、事業（仕事内容）も多様にあるので飽きがこない会社だと思う。何に対しても好奇心を持ち自分で考えれることができる人は向いてると思う。

組織体制・コミュニケーション：
マネジメント・イベント・制作の部署は大きく分けて3つある。他部署との関わりを持って進めていく案件もあるので、その際ワンフロアで社内で連携しやすい環境がある。部門を超えての交流も盛んなので、すぐに馴染めると思う。
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口コミ投稿日：2023年04月28日

回答者： 女性/ なし/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2023年04月28日
組織体制・コミュニケーション：立場に関係なく風通しが良く、相談しやすい環境だと感
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口コミ投稿日：2019年09月13日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月13日
企業文化・社風・組織体制：服装や髪型、ネイル等自由なので、プライベートと仕事着分
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3.3
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回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:まだまだ若い会社であるため自分達で土台を作って行く面も度々あ... 続きを見る
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2.2
神奈川県川崎市高津区二子６−１４−１０ＹＴＴビル５Ｆ
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回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:グループ会社合わせると社員が多いので楽しい。イベントが多く年... 続きを見る
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2.8
東京都渋谷区恵比寿西２－３－３
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回答者： 女性/ タレントマネージャー/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:トップダウンが厳しい。人間関係は基本的に良くないと思う。組織... 続きを見る
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2.9
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回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:阪急電鉄と宝塚舞台での企業間の区別がありすぎる点はきになりま... 続きを見る
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3.4
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回答者： 男性/ 企画営業・広報/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:会社というよりも、この事業部自体が「開発」というだけであり、... 続きを見る
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