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口コミ投稿日：2019年09月06日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月06日
企業文化・社風・組織体制：経営陣も30代前半と若く、社員との距離も近い為風通しが良い。上から偉そうに指示するだけでなく繁忙期や人手不足の時には自ら現場に入って助けてくれる。飲み会などのコミュニケーションの場も多く、そういう雰囲気が好きな人にとっては働きやすくやる気のある人には人材育成や経営に関する数字の見方まで細かく教えてくれる場を作ってくれるので楽しみながらも成長出来る環境であると思う。
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口コミ投稿日：2019年09月06日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月06日
成長性・将来性：居酒屋業態を初めてまだ3年と若い事業をメインとして広げていく中で
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口コミ投稿日：2019年09月06日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月06日
福利厚生：小さな会社なので大企業のような整った福利厚生はない。強いて言えば社員旅
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口コミ投稿日：2019年09月09日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月09日
勤務時間・休日休暇：規定の日数は消化できています。現在はランチもないため長時間で
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口コミ投稿日：2019年09月09日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月09日
入社理由・入社後の印象：入社した時は現在のスピード感で出店していくことは想像して
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口コミ投稿日：2019年09月06日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月06日
成長性・将来性：小さな会社ではありますが、3年で5店舗を急成長で店舗展開中な為、
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口コミ投稿日：2019年09月09日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月09日
勤務時間・休日休暇：営業時間の約2時間前から準備、仕込みに入り出勤しております。
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口コミ投稿日：2019年09月09日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月09日
オフィス環境：新しいお店は綺麗です。が、やはり居抜き物件で老朽化している物件です
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口コミ投稿日：2019年09月06日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月06日
勤務時間・休日休暇：やはり飲食店という事もあり残業したくない人には向かない。自分
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口コミ投稿日：2019年09月13日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月13日
働きがい：年齢、経験で仕事の振り幅が決められていなく、意欲があれば様々な仕事を与
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口コミ投稿日：2019年09月09日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月09日
女性の働きやすさ：過去に女性の社員もほとんど例がなく、産休や育休なども飲食業であ
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口コミ投稿日：2019年09月09日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月09日
企業文化・社風・組織体制：会社の人数は少ないです。その分トップとの距離も近いです
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口コミ投稿日：2019年09月09日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月09日
福利厚生：年一回の忘年会、店舗別の懇親会があります。また会社全体でのBBQがあり
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