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回答なし
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回答者: 女性/ その他/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2024年04月04日
企業カルチャー・社風:
風通しに関しては悪かったと思います。こちらの要望をあまり汲み取って頂けないことのほうが多かったです。

組織体制・コミュニケーション:
上司とコミュニケーションは取りやすかったです。組織間の交流も増えたように思えます。

ダイバーシティ・多様性:
性別、国籍、ワークスタイルについては多様でした。様々なかたがいて働くのが楽しい環境でした。

回答者: 女性/ その他/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2024年04月04日
成長・キャリア開発:研修は行われていて、資格取得も順に促されておりました。働きが
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回答者: 女性/ その他/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年03月16日
成長・キャリア開発:やりたいことができるので自身の成長に繋がります。働きがい:支
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回答者: 女性/ その他/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2024年04月04日
勤務時間・休日休暇:土日祝がおやすみでしたので、比較的おやすみは多い会社でした。
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回答者: 女性/ その他/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年03月16日
勤務時間・休日休暇:入社前と後で印象が違う。現場の状況により休みが取りづらい環境
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回答者: 女性/ その他/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年03月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は自分がやりたいと思っていたことを活かした
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回答者: 女性/ その他/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2024年04月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前のお話と入社後では割とギャップがありました
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回答者: 女性/ その他/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年03月16日
福利厚生:言えば考えてもらえそうな雰囲気であるオフィス環境:会社の大きさに比例す
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回答者: 女性/ その他/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2024年04月04日
福利厚生:住宅補助や寮はありません。オフィス環境:駅近でしたが、
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回答者: 女性/ その他/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2024年04月04日
女性の働きやすさ:体調などはよく考慮されていたかと思います。休暇は事前にいえば比
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月27日
企業文化・社風・組織体制:代表者への話は気軽にすることができる。代表者が楽天的で
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月27日
教育・研修:【周囲からのサポート】新規開拓中であることや内装が自主制作であること
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月27日
教育・研修:【周囲からのサポート】内部への監査や立ち入り調査を実施し、透明性の確
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月27日
企業文化・社風・組織体制:アットホームで毎日が楽しく過ごせればよいといった風潮が
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回答者: 女性/ その他/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年03月16日
女性の働きやすさ:体調を考慮してくれる環境
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月27日
企業文化・社風・組織体制:楽しく仕事をすることに重きが置かれ、そのほかの事務処理
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回答者: 女性/ その他/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2024年04月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 16万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 16万円
給与制度:賞与は月収の半分くらい
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