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株式会社マックスの企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2019年04月24日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月24日
企業文化・社風・組織体制:社長がやり手なので、すべて一人で運営や進行が出来るようになっていた。相性が良かったら引き継ぐ事は出来る。複数の仕事を平行して実行出来る人ならこなせると思う。

株式会社マックスの女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2019年04月24日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月24日
女性の活躍・女性管理職:強気の女性が多かったので頼りになった。仕事の振り方の上手い女性と下手な女性がいたが基本的にみんな優しかった。

株式会社マックスの成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2019年05月15日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月15日
教育・研修:現場に出る事が多いため実際に動いて身に着ける事が多い。現場に出るとわかる事も多いためたくさん現場に出るといい。研修は皆無。自分なりに自由に提案して変えてしまってもかまわないと感じる。

株式会社マックスの入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2019年05月15日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月15日
入社理由・入社後の印象:面接時に「サービス業だから残業も多い仕事だけど、働き方改革を叫ばれている昨今だから残業も少なくしていこうと思っている」と説明された。理解のある社長だと思い入社を決めた。

株式会社マックスの事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2019年05月15日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月15日
仕事内容:某企業と長くつながりがあるようで、主に芸能人がゲストで呼ばれるようなイベントに関わる事ができる。イベントに関するマニュアルや台本を作成する作業を請け負っている。演出を考える事が好きな人には向いていると感じる。