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MajorelJapan株式会社のすべての口コミ

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新卒入社

回答者: 女性/ CS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年07月13日
事業展望:昨年、違う会社に身売りされたが、また別の会社に身売りされるようで今後ど
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回答者: 男性/ CSG/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ CS/ Agent

3.6
口コミ投稿日:2023年11月19日
事業の強み:オランダ発のOTAにて、日本国内でもかなりの知名度
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回答者: 女性/ CS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年01月11日
女性の働きやすさ:産休、育休から復帰する人が多いので働きやすい
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年12月14日
多様な働き方支援:入社時に15日間の有休が付与され、一年毎に1日ずつ追加される。
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年12月14日
仕事内容:ユーザーと宿泊施設からの様々な問い合わせに電話、メール、チャット等を駆
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年12月14日
勤務時間・休日休暇:ゲストサポートのチームでは早番の午前8時スタート午後5時終わ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年12月14日
勤務時間・休日休暇:残業については入電数の多さなどに応じてあらかじめ募集がかかり
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年12月14日
オフィス環境:チームリーダーやマネージャーと呼ばれる自分の直属の上司との関係性が
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年12月14日
勤務時間・休日休暇:会社が決める入電数の予想とその日に働いている人数のバランスで
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年12月14日
勤務時間・休日休暇:残業については入電数の多さなどに応じてあらかじめ募集がかかり
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回答者: 女性/ CSP specialist/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:英語と日本語を同じくらい使えると期待していました
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回答者: 女性/ CS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ CS/ CS

3.8
口コミ投稿日:2021年01月13日
女性の働きやすさ:産休や育休も取れるので働きやすいのではないか。無給ではあるが毎
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回答者: 女性/ パートナーサポートスペシャリスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 34万円 0万円 0万円
年収 480万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与は1年に1回あった気がします。が、金額は全然高くないです。評価制度
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年05月29日
勤務時間・休日休暇:残業ないです。休みもとりやすいです。コールセンターなので、自
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年05月29日
働きがい:英語と日本語で電話とメールに対応します。世界中から電話がかかってきます
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回答者: 女性/ カスタマーサービス/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.4
口コミ投稿日:2024年08月16日
福利厚生:福利厚生が素晴らしくよかったです。研修期間から使える病欠や、研修期間が
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回答者: 女性/ パートナーサポートスペシャリスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月07日
成長・キャリア開発:トレーニングは、少し短いと思った。働きがい
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回答者: 女性/ カスタマーサービス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2024年04月22日
福利厚生:交通費は出ました。退職金はありません。途中でMajorel Japan
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回答者: 女性/ CSP specialist/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月15日
女性の働きやすさ:男女に差はありません。誰でも対等に扱われるので、気持ちよく働け
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回答者: 女性/ CSP specialist/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月15日
事業の強み:コロナ禍の運びによって、事業の発展には差が生まれ、先を読むのは難しい
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回答者: 女性/ カスタマーサービス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2024年04月22日
女性の働きやすさ:女性のチームリーダーも多く、女性にとって働きやすい職場だと感じ
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回答者: 女性/ パートナーサポートスペシャリスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月07日
女性の働きやすさ:有給取得率はほぼ100%だったため、とても働きやすい環境かと思
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回答者: 女性/ パートナーサポートスペシャリスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:想像していた業務内容とは思えないほど、大変だった
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